Мы ищем менеджера по продукту, который станет частью команды “Чекаут” и будет стратегически развивать его в продуктовом ключе.
Наша команда отвечает за такую важнейшую часть customer journey как оформление заказа - от корзины до чекаута. Поэтому наша первоочередная задача - это сделать этот этап максимально простым и понятным для пользователя, а также отвечающим интересам компании. Более того, почти все новые проекты в Озоне так или иначе проходят через нас, а потому нам надо сохранять ту самую простоту и удобство в режиме постоянно расширяющегося и ищущего новые возможности бизнеса.
Вам предстоит:
- Выстраивать коммуникацию с пользователями, стейкхолдерами и коллегами из смежных отделов;
- Формировать продуктовый роадмап и непрерывно работать с бэклогом продукта - от его наполнения и приоритизации до реализации и анализа результатов;
- Продумывать метрики и работать с дашбордами, находить точки роста в продукте;
- Участвовать в определении направления развития продукта и расстановке приоритетов;
- Отвечать за discovery-процесс в продуктовой команде;
- Руководить discovery-командой - продуктовый аналитик, дизайнер - от распределения задач до мотиваций сотрудников;
- Проводить AB тесты (от дизайна эксперимента до принятия решения);
- Выстраивать и оптимизировать процессы, влияющие на качество и скорость работы продукта;
- Ставить задачи команде разработки, дизайнерам и продуктовым аналитикам, нести ответственность за качество выпускаемых решений.
Мы ожидаем:
- Законченное высшее образование;
- Опыт работы продакт менеджером от 3 лет (опыт работы в ecomm приветствуется)
- Важны знания и проектного управления:
- Уметь поставить задачу на дизайнера, продуктового аналитика, разработчика
- Уметь вести JIRA, Confluence
- Уметь вести проект и не бояться столкнуться с возникающими рисками на любом этапе его реализации - Hard skills:
- Понимание базовых принципов проектирования пользовательского опыта (вы знаете что такое CJM и зачем он нужен).
- Понимание HADI-цикла и умение работать с гипотезами, исследованиями и данными.
- Работа с бэклогом, умение расставлять приоритеты.
- Умение быстро протестировать гипотезу без привлечения разработчиков.
- Умение работать с метриками (знание ключевых метрик, понимание как ими пользоваться) и принимать решение на их основе.
- Понимание, как работают цифровые продукты с точки зрения системных требований. Вы можете описать ваши требования не только с точки зрения бизнес-идеи, но и описать логику и алгоритм работы функционала с системной точки зрения. Технический бэкграунд будет плюсом. - Soft skills:
- Умение аргументировать свою позицию и коммуницировать с командой и стейкхолдерами
- Умение брать ответственность за принятие решений
- Критическое мышление - мы хотим, чтобы кандидат трезво смотрел на поставленные задачи и полученные результаты.
- Умение мотивировать команду для достижения поставленных целей, лидерские навыки
- Поддержание порядка и прозрачности в рабочих процессах. Опыт показывает, что если у человека беспорядок в делах, то и в голове — хаос.
Мы предлагаем:
-
Динамичный и быстроразвивающийся бизнес, ресурсы, возможность сделать вместе лучший продукт на рынке e-commerce;
-
Свободу действий в принятии решений;
-
Достойный уровень заработной платы;
-
Профессиональную команду, которой мы гордимся;
-
Возможность развиваться вместе с нашим бизнесом.
А еще:
- Здоровье: ДМС со стоматологией, страхование от несчастных случаев, полис выезжающих за рубеж;
- Развитие: наши сотрудники участвуют в конференциях, мы оплачиваем обучение. У нас есть корпоративная офлайн-библиотека, доступ к онлайн-библиотеке MyBook и к образовательным онлайн-платформам Coursera и Eduson;
- Корпоративные программы: скидки и привилегии от компаний-партнёров для наших сотрудников;
- Социальная ответственность: материальная помощь, подарочные сертификаты при рождении ребенка;
- Питание: можно перекусить на оборудованных кухнях (завтраки, фрукты, овощи, сэндвичи), в офисе расположены вендинговые автоматы со здоровой едой; вечером вас ждут аппетитные ужины;
- Офис: просторный open space с панорамными видами и местами для отдыха и социальной инфраструктурой. В офисе ведут прием врач-терапевт и психолог;
- Спорт: йога в офисе, беговой, футбольный, волейбольный клубы с тренером. Скидки на клубные карты различных фитнес-сетей.