Наша команда «Антифрод и стратегии сбора» занимается разработкой комплекса моделей по выявлению потенциальных мошенников как на этапе заявки на кредит, так и в процессе мониторинга. В ходе работы необходимо выявлять существующие и предугадывать потенциальные схемы фрода.
Обязанности
- разработка, внедрение и сопровождение antifraud-алгоритмов в кредитном процессе
- настройка antifraud-стратегий в зависимости от продукта/выстраивание оптимального каскада antifraud-проверок
- формирование требований доработок antifraud-системы Банка под схемы мошенничества
- анализ влияния antifraud-алгоритмов на воронку принятия решения (увеличение AR/снижение fraud-риска)
- отслеживание динамики уровня fraud и потерь от него в сегменте ММБ
- участие в подготовке и аналитике данных, лежащих в основе antifraud-алгоритмов, подготовка требований для их внедрения в antifraud-систему Банка.
Требования
- высшее математическое/техническое/экономическое образование
- опыт работы с antifraud направлениями или смежными направлениями (риски, портфельный менеджмент) от 1 года
- навык оценки финансового положения компаний на основе бухгалтерской и налоговой отчетности
- умение применять основы математической статистики и теории вероятности
- возможность быстро переключаться между задачами.
Условия
- комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
- корпоративный спортзал и зоны отдыха
- уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
- расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
- ипотеку для сотрудников выгоднее до 4%
- бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
- вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
- корпоративную пенсионную программу.