Дивизион «Риски корпоративно-инвестиционного бизнеса» ищет нового члена команды.
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
- развивать функционал Digital кредитных процессов для крупных корпоративных клиентов
- организовывать лично и в составе agile команд работу по направлению курируемых процессов кредитования с целью их развития и автоматизации
- работать с большими объемами данных, на их основе формировать выводы и строить гипотезы
- участвовать в разработке математических моделей, которые направлены на структурирование сделок и принятие решений и внедрять их в кредитные процессы
- формировать требования к доработкам автоматизированных систем для развития курируемых направлений кредитования
- взаимодействовать со смежными подразделениями (Блок «Корпоративно-инвестиционный бизнес», Блок «Технологии», Управление Комплаенс, Департамент Безопасности, Казначейство и пр.) по модернизации и улучшению процессов
ЖДЕМ ОТ КАНДИДАТА:
- высшее техническое или экономическое образование
- уверенные навыки SQL и Python
- владение навыками организации, внедрения и сопровождения кредитных процессов для крупных корпоративных клиентов
- владение основами проектного управления
- способность самостоятельно и эффективно работать в режиме многозадачности, в режиме высокой нагрузки
- наличие опыта работы с рисками в сфере IT-сервисов будет являться преимуществом
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
- корпоративный спортзал и зоны отдыха
- уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
- расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
- ипотеку для сотрудников выгоднее до 4%
- бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
- вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
- корпоративную пенсионную программу.