обязанности
- организация процесса открытия зарплатных карт сотрудникам Предприятий;
- организация и координация работы по открытию льготных премиальных пакетов услуг и выпуску премиальных карт;
- организация процесса зачисления денежных средств на счета открытых зарплатных карт сотрудников Предприятий;
- организация процесса открытия зарплатных карт и зачисления денежных средств в рамках индивидуальных схем обслуживания зарплатных проектов;
- организация работы по выдаче зарплатных карт на территории предприятия;
- взаимодействие с подразделениями Банка по вопросам зачисления заработной платы, установки УС
требования
- высшее/среднее-специальное образование;
- опыт работы не менее 1 года в финансово-банковской сфере;
- навык эффективных коммуникаций
условия
· возможность влиять на свой доход и ежегодный пересмотр зарплаты
· быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
· систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
· ДМС и льготное страхование для семьи
· бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
· вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера