Расчет нормативной трудоемкости и анализ численности. Формирование свода затрат на оплату труда. Формирование приказов по оплате труда.Формирование штатной численности
Ведение и хранение базы данных по труду и заработной плате. Начисление ЗП.
Требования:
Высшее (послевузовское) образование по соответствующей специальности (или экономическое