Участие в проведении исследований потребностей в обучении (CustDev);
Генерация идей по запуску курсов, митапов, марафонов, интенсивов, конференций и т.д;
Полный цикл реализации образовательных онлайн программ – от разработки, поиска спикеров, проведения обучающих программ до контроля и и продвижения (развитие hard skills и soft skills: вебинары, программы дистанционного обучения, онлайн-курсы);
Координация работы контент-дизайнера, куратора и экспертов при разработке, сопровождение курса и кроссфункциональное взаимодействие с другими отделами;
Сбор обратной связи по итогам обучения;
Поиск и внедрение новых инструментов онлайн-обучения;
Анализ результатов и оценка эффективности онлайн-обучения;
Участие в проектах по развитию персонала.
Идеальный кандидат
Квалификация/специализация: психологическое/педагогическое/управление персоналом будет преимуществом;
Уверенно владеет стандартным пакетом Office, цифровыми инструментами в обучении: Miro, Mentimeter, Zoom, Aha Slides и т.д.;
Имеет опыт работы с системами дистанционного обучения (Корпортал, LMS);
Профессиональные качества (знания, умения, навыки с расшифровкой): Прохождение тренинга для тренеров будет преимуществом;
Опыт проведения обучающих программ х в онлайн-формате;
Уверенно владеет стандартным пакетом Office, цифровыми инструментами в обучении: Miro, Mentimeter, Zoom, Aha Slides и т.д.;
Имеет опыт работы с системами дистанционного обучения (Корпортал, LMS);
Развиты организаторские способности, коммуникативные навыки, уверенность в себе, грамотная речь, позитивность и энергичность;
Круто чувствует людей, генерирует идеи и формирует профессиональную насмотренность;
Желание развиваться и самообразовываться, быть в контексте онлайн-образования и трендов в мире digital).
Мы можем предложить
Работу в динамично развивающейся строительной компании;
Официальное оформление согласно ТК РФ;
Конкурентный уровень з/п, выплаты 2 раза в месяц;
Мотивационную программу – годовое премирование по итогам достижения KPI;
Всю необходимую технику для эффективной работы;
Дружный, энергичный коллектив;
Режим работы: 5/2 с 9:00 до 18:00, гибридный формат по согласованию с руководителем;