оформление в соответствии с ТК РФ в течение 2х дней с даты обращения;
стабильная “белая” заработная плата;
ежегодное повышение заработной платы;
график работы: 2/2;
льготный список (первый) по уходу на пенсию;
оплачиваемый отпуск 35 календарных дней;
частичная компенсация питания;
частичная компенсация проезда для работников проживающих за пределами г. Губкин;
премия по итогам работы за год (“тринадцатая з/п”);
ДМС ( бесплатное лечение);
на территории предприятия имеются: столовая, здравпункт, бытовые помещения (раздевалки, душевые, комнаты приема пищи).