Lead Back-End Developer

Flocktory - аккредитованная IT-компания, один из лидеров рынка Marketing Technologies.

Год основания: 2012

Команда: 190+ человек (Москва/Мадрид).

Продукты: SaaS-платформа для маркетинга (MarTech).

Ценность наших продуктов: помогаем E-Commerce на основе предиктивной аналитики делать коммуникацию с покупателями максимально персонализированной и благодаря этому увеличивать лояльность покупателей, конверсию и средний чек.

BigData: Благодаря интеграции нашей платформы с сайтами крупнейших игроков рынка мы можем видеть больше 35% всех транзакций Рунета и данные о покупках и поведении более 100 миллионов человек.

Клиенты: 250+ крупных E-Commerce/ритейлеров, банков, страховых компаний (Детский мир, М.Видео, АльфаБанк, Газпромбанк, S7, Билайн, МТС, Мегафон, L'Oreal и др.).

Оборот: 2+ млрд.рублей за 2023 (наша выручка стабильно растет на 40% от года к году и к 2026 мы планируем достичь 3+ млрд. рублей в год).

О нас

• ~100 микросервисов в Kubernetes (Yandex cloud) + Istio

• Микросервисы общаются между собой синхронно через RPC over HTTP и асинхронно через Kafka-топики и SQS-очереди

• Для хранения данных используем PostgreSQL, Redis, YDB, Tarantool и S3

• Мониторим с помощью Prometheus + Grafana, EFK, OpsGenie

• Наши сервисы обслуживают сотни подключенных B2B-площадок в режиме реального времени, 24x7 и без перерыва на обед

• Мы направленно идём в сторону Everything as Code, так что CI- и CD-пайплайны, вся инфраструктура и конфигурация сервисов у нас версионируются в Git

• У нас полностью своя продуктовая разработка. Логика сервисов выходит далеко за рамки банального CRUD, так что скучно не будет

Про команду:

• мы верим, что построение внятных архитектуры и программного дизайна — это общее дело, поэтому поощряем самостоятельные осознанные решения. Вы считаете, что именно этот сервис именно сейчас нужно наглухо зарефакторить? Приносите ваши доводы — будем обсуждать, договариваться, делать;

• в то же время мы понимаем: невозможно знать всё, и чтобы разгрузить продуктовые команды от излишних технологических деталей, у нас есть платформенные команды. Это значит, что не придётся разбираться, как монтировать диски к Kafka-брокеру или как организовать stateful set в K8S (но если всё же захотите разобраться — вам помогут, только спросите);

• структуру продуктовых команд мы в своё время сформировали так, чтобы они могли 99% проблем решать автономно. В каждой такой команде есть бэкендеры, фронтендер, продуктовый аналитик и, конечно же, продакт. При необходимости, в составе также есть дата-инженеры и дата-саентисты. Команда сама настраивает свои процессы планирования, разработки и рефлексии.

Наши технологии и инструменты:

• Kotlin, Clojure, Docker, Kubernetes, PostgreSQL, YDB, Redis, Kafka RabbitMQ, AWS, Yandex.Cloud.

Чем предстоит заниматься:

• разрабатывать новые сервисы на Kotlin и поддерживать существующие. У нас около 100 сервисов и микросервисов в kubernetes;

• самостоятельно проектировать архитектуру;

• деплоить и мониторить;

• работать с инцидентами на production.

Тебе будет особенно легко вписаться в команду, если у тебя есть:

• опыт работы в роли разработчика бекенда от 5 лет;

• знание kotlin, понимание работы JVM;

• понимание принципов работы как классических RDBMS (Postresql/Mysql/Oracle), так и баз из других лиг (например Tarantool, MongoDB, RocksDB, Redis);

• знание принципов System Design;

• понимание подхода RESTful и его разницы с RPC;

• опыт работы с kafka;

• опыт проектирования и реализации продукта с нуля.

Будет плюсом:

• опыт работы с kubernetes;

• знание Linux;

• знание Clojure (на уровне понимания кода, разрабатывать не придётся);

• опыт работы с Prometheus и Grafana.

Нам нравится во Flocktory, потому что мы:

• работаем в окружении талантливых людей, которые вдохновляют и мотивируют расти;

• создаем SaaS решения, рынок которых активно растет, особенно последние годы;

• много экспериментируем и создаем продукты, у части которых нет аналогов в России;

• до сих пор работаем в атмосфере стартапа, несмотря на то что нас уже больше 100 человек;

• используем data-driven подход, опираемся в решениях на цифры и результаты тестирования гипотез;

• решаем сложные, нетривиальные задачи, которые развивают и дают возможность расти;

• пользуемся высоким уровнем свободы в выборе способов решения задач;

• можем развиваться по любой траектории так, как нам интересно.

И самое главное:

• полностью “белую” заработную плату и все остальные выплаты;

• возможность работать в гибридном формате или полностью удаленно, в т.ч. из другой страны (оформляем по ТК РФ и платим зарплату на рублевые счета);

• возможность брать три дня дополнительно к отпуску каждые полгода для решения личных вопросов;

• расширенную программу ДМС со стоматологией, онкозащитой, восстановлением после ковида, онлайн-поддержкой психолога, страховкой для путешественников;

• скидки на обучение английскому от Skyeng;

• годовой бюджет на внешнее обучение каждого сотрудника;

• доступ к внутренней обучающей платформе с онлайн курсами по развитию hard и soft skills;

• доступ к корпоративной библиотеке (электронная и бумажная в офисе);

• тренинги с внутренними и внешними экспертами;

• участие в конференциях, подготовка к выступлениям;

• частичную компенсацию занятий спортом;

• онбординг с ментором от одного месяца до года, в зависимости от команды;

• корпоративный ноутбук;

• современный комфортный офис в районе ст.м. Динамо (Рыбаков Тауэр);

• cкидки от партнеров (больше 200 интернет-магазинов);

• большое количество онлайн/офлайн внерабочих активностей: три корпоратива в год, Random coffee, FlockTalk, Книжный клуб, квизы.