Супервайзер мерчендайзеров

«Компания Стимул» является одним из крупнейших дистрибьюторов на Дальнем Востоке и имеет развитую партнёрскую сеть по всему региону. Уже 32 года мы занимаемся поставками продуктов питания и табака, а нашими партнёрами являются известные российские и зарубежные компании-производители.

В нашем портфеле такие бренды: Greenfield, Принцесса Нури, ЖОКЕЙ, ТЕSS, Jardin, Золотая Долина, ФрауМарта, Дядя Ваня, От Максима, Агро-Альянс, Биг Ланч, Увелка, Lotte, JEWANG, Esse, Hors, Wahaha, Mivimex и многие другие.

Ищем в свою команду СУПЕРВАЙЗЕРА МЕРЧЕНДАЙЗЕРОВ.

Цель должности - контроль исполнения стандартов мерчендайзинга компании через управление командой мерчандайзеров - 8 чел.

• Контроль мерчандайзинга в ТТ. Контроль соблюдения матрицы, взаимодействие с администрацией торговых точек;
• Управление мерчендайзерами: постановка задач мерчандайзерам на день, на неделю, на месяц, сбор и проверка отчетов/фотоотчетов,
• Развитие эффективности отдела: анализ маршрутов, перемаршрутизация; проведение полевого обучения персонала/ввод в должность мерчандайзеров;
• Выполнение поставленных планов и спец задач

Эта работа для тебя, если у тебя есть есть понимание работы мерчендайзера, в чем заключается функционал, какими качествами должен обладать.

• рассмотрим торговых представителей и даже сильных мерчендайзеров, стремящихся к развитию.
• очень важны такие качества: умение работать в команде, нацеленность на результат, способность работать в интенсивном режиме, быстро реагировать на поставленные задачи/замечания.

Своим сотрудникам мы предлагаем:

• Условия, позволяющие чувствовать стабильность: официальное трудоустройство, полный соц. пакет (отпуск 36 дней, оплата больничных и т.д.), полностью прозрачную заработную плату 2 раза в месяц, ну и конечно же признак нашей стабильности – это наша 32-летняя история.
• Современный офис, в котором комфортно работать: оснащённые рабочие места и переговорные комнаты, бесплатное парковочное место, комната приема пищи, бесплатный чайный стол, комфортный дресс-код.
• Адаптацию всех новичков под наставничеством руководителя.
• Интересную корпоративную жизнь. Мы регулярно проводим корпоративные мероприятия, индивидуальные поздравления сотрудников со значимыми датами, личным достижениями в работе, дарим подарки детям сотрудников и устраиваем для них тоже праздники.
• Углубленные скидки на продукцию компании.
• Обучение. Возможность развиваться, инициировать и участвовать в проектах по развитию компании, ведь в нашей компании есть СТИМУЛ двигаться дальше, есть СТИМУЛ дальше расти!