Организация производственного процесса по выпуску кормов для рыб и домашних животных;
Работа с персоналом в количестве от 100 человек (составление графиков производства на месяц; графиков отпусков, обучение, стажировка, допуск к работе; учет и контроль рабочего времени);
Разработка рабочих, должностных инструкций, СОП;
Заказ, прием, складирование сырья (учет всех движений в программе 1 С);
Выпуск продукции в соответствии с ГОСТом, техническими условиями нормативно-технической документацией и условиями договора с клиентами;
Организация контроля за работой технологического оборудования, проведением своевременного ремонта и прием из ремонта в эксплуатацию;
Контроль за соблюдением охраны труда, пожарной и промышленной безопасности;
Оперативное производственное планирование;
Бюджетирование;
Участие в инвентаризациях;
Контроль и соблюдение требований СМК;
Участие и организация подготовки цеха для проведения аудитов;
Поддержание и укрепление корпоративной культуры;
Участие в расследованиях и установление причин брака, составление АКП;
Контроль и оптимизация использования ресурсов;
Ведение учета по всем операциям, связанным с приходом, движением и расходом ТМЦ;
Участие в разработке и внедрении нового продукта, новых технологий производства готовой продукции;
Разработка годовых планов технического перевооружения и реконструкции;
Участие в разработке и обеспечении внедрения мероприятий, обеспечивающих эффективное использование сырья, материалов, всех видов энергии, трудовых ресурсов, производственных мощностей.
Требования:
Высшее образование, предпочтительно техническое;
Обязателен опыт работы на производственном предприятии схожего направления на руководящих позициях от 3-х лет;
Уверенный пользователь ПК (1С ERP, Directum);
Инициативность, ответственность, умение работать в команде, лидерские качества.
Условия:
Официальное трудоустройство;
Белая заработная плата без задержек;
Полный соцпакет;
Отличная транспортная доступность;
Возможность профессионального роста и развития;
Место работы: г. Тверь, ул. Вокзальная д.9;
Релокационный пакет;
Размер оплаты труда определяется по итогам собеседования.