Наладчик-оператор ЧПУ (фрезерный станок)

Уважаемый соискатель,

ООО «СТЦ» – одно из ведущих предприятий России оборонно-промышленного комплекса, официально входящее в реестр аккредитованных IT-компаний. Более 20 лет мы успешно развиваемся в области разработки и производства беспилотных летательных аппаратов, радиоэлектронных комплексов, а также измерительного оборудования.

Будем рады Вашему отклику!

Обязанности:

• Работа на фрезерных станках со стойками Fanuc/Haas/Syntec;

• Выполнение работ по составленным программам с ТК и без (работа с технологом),

• Изготовление деталей различной сложности в 3х или 4х осях;

• Наладка станков с использованием необходимого оборудования и оснастки;

• Подготовка и привязка инструмента;

• Отработка первой детали и передача оператору в серию;

• Контроль размеров и качества выполняемых изделий;

• Контроль выполнения изделий оператором;

• Поддержание чистоты и порядка на рабочем месте;

• Техническое обслуживание и мелкий ремонт, настройка и устранение выявленных дефектов оборудования

Требования:

• Умение читать техническую документацию;

• Знание систем допусков и посадок;

• Знание инструмента и режимов обработки;

• Навык работы с измерительным инструментом;

• Знание устройства станка и принципа работы на нём;

• Ответственность и внимательность в работе, способность работать самостоятельно;

• Стремление к оптимизации и совершенствованию производства;

• Опыт работы на подобной должности от 1 года.

Условия:

• Корпоративная развозка от ст.м.: пл. Мужества, пр. Просвещения, Комендантский пр.
• стабильная работа на крупном предприятии военно-промышленного комплекса в команде опытных специалистов;
• официальное оформление согласно ТК РФ, белая заработная плата;
• график работы: с ПН по ПТ с 08:00 до 17:00;
• премия в конце календарного года («13-я заработная плата»);
• премии по результатам выполнения проектов;
• ДМС со стоматологией по окончании испытательного срока;
• частичная компенсация затрат на спортивные абонементы;
• возможность повышать свой профессиональный уровень и проходить обучение за счёт компании;
• поддержка сотрудников в радостных и сложных жизненных ситуациях (материальная помощь);
• проведение для сотрудников корпоративных мероприятий (экскурсий, интеллектуальных и спортивных состязаний и т.д.);
• перспективы карьерного роста и самореализации: мы растим и повышаем специалистов в рамках компании.

Предоставляется право на получение отсрочки от призыва на военную службу (в соответствии с Постановлением правительства №1725 от 30.09.2022).