Обязанности:
- Участие в разработке стратегии внутренних коммуникаций научного дивизиона, осуществление координации ее исполнения на предприятиях контура.
- Организация и контроль текущей деятельности научного дивизиона в области внутренних коммуникаций;
- Развитие пула каналов внутренних коммуникаций:
1. Дивизиональная газета – составление плана номера, актуализация рубрикатора, подготовка материалов, согласование со спикерами, взаимодействие с редакцией, ведение базы фото.
2. Отраслевая внутренняя сеть – планирование публикаций, администрирование, модерация, наполнение контентом дивизиональной группы, подготовка и форматирование текстов для блогов руководителей. Координация редакционной политики, разработка и реализация стратегии продвижения групп предприятий дивизиона среди сотрудников.
3. Информационный дайджест научного дивизиона – планирование выхода, разработка и актуализация рубрикатора, наполнение контентом, форматирование, рассылка.
4. Телеграм-канал – разработка и актуализация рубрикатора, планирование выходов постов, подготовка контента, администрирование, модерация и развитие;
- Участие в подготовке статей, новостей, комментариев, интервью с руководителями организации и иных материалов в рамках исполнения планов публикаций;
- Разработка и проведение внутрикорпоративных мероприятий, направленных на рост аудитории внутренних каналов коммуникаций;
- Разработка и координация системы обратной связи от сотрудников: проведение опросов и исследований удовлетворенности и вовлеченности внутри компании;
- Регулярный мониторинг лучших практик в части внутренних коммуникаций в отрасли и за ее пределами, разработка предложения по их внедрению в научные организации отрасли;
- Разработка и внедрение метрик эффективности работы по направлению.
Требования:
- Высшее образование;
- Опыт работы в сфере внутренних коммуникаций не менее 3-х лет.
Условия:
- Комфортные условия работы
- современные рабочие места
- цифровые сервисы для сотрудников
-
Обучение и развитие
- собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков
- участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства
-
Карьерные возможности
- карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста
- поддержка карьерного развития сотрудников
-
Социальные программы
- ДМС со стоматологией и госпитализацией
- страхование несчастных случаев на производстве
- линия психологической поддержки
- финансовая помощь в особых жизненных ситуациях
-
Корпоративная жизнь
- тимбилдинги
- спортивные активности и отраслевые соревнования
- волонтерские движения
- мероприятия для сотрудников и их семей