Директор филиала

• Создание филиала "с нуля", поиск и анализ местоположения, проведение переговоров с арендодателями и пр.

• Контроль документооборота, административной и хозяйственной деятельности филиала.

• Постановка задач сотрудникам, оперативный контроль их выполнения.

• Личное участие в коммерческой деятельности филиала, ежедневный контроль проектов, проведение встреч с клиентами.

• Регулярное взаимодействие с ключевыми клиентами филиала.

• Организация взаимодействия филиала с другими подразделениями компании.

• Выполнение иных заданий, полученных от руководства Компании в рамках своей компетенции.

• Работа в крупной региональной компании
• Стабильный доход (Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом);
• Возможности профессионального развития и карьерного роста;
• График работы 5/2 с 9.00 до 18.00;
• Лояльное руководство и дружный коллектив;

Что мы ожидаем от Вас:

• Опыт не менее 3 лет на руководящих должностях (директор, коммерческий директор, РОП) в компаниях со смежным профилем (сельхозтехника, автобизнес, грузовые автомобили);

• Грамотная устная и письменная речь.

• Владение различными технологиями продаж.

• Хорошие организационные и управленческие навыки.

• Уверенная работа с ПК и основным набором программ.

• Опыт работы в 1С Предприятие.

• Владение навыками деловой переписки, составлением официальных писем.

• Умение работать с большим объемом информации и анализировать полученные результаты.

• Умение работать в режиме многозадачности.

• Аккуратность, внимательность, инициативность, ответственность.

Дополнительно:

учитывая негативный опыт сразу предупреждаем:

- будут дурацкие тесты на владение компьютером, наличие навыков продаж. К сожалению, соискатели сильно преувеличивают свои способности;

- должность не чисто руководящая. Просто раздавать задачи не получится. Первоначально планируется маленький коллектив, всё нужно будет делать своими руками;

- наличие здоровья и энтузиазма всё это двигать;

- школьные отговорки типа "Я не виноват, это неправильный компьютер" вызывают закономерное раздражение и автоматическое увольнение.