Проверка получаемой от заказчика сметной документации;
Подготовка заключений о качестве сметной документации;
Разработка и анализ сметной документации и ценников ресурсным методом;
Ведение деловой переписки и личное взаимодействие с заказчиком по вопросам устранения замечаний к сметной документации;
Составление отчета о потребности в сметной документации;
Проверка обоснованности сметной стоимости;
Формирование первичной учетной документации по выполненным строительно-монтажным работам;
Составление журналов учета выполненных работ (КС-6а), актов выполненных работ (КС-2);
Согласование с проектной организацией и заказчиком индивидуальных расценок и норм на строительно-монтажные работы, локальных смет, калькуляций стоимости эксплуатации специальной техники и накладных расходов;
Определение стоимости материально-технических ресурсов, используемых при производстве строительно-монтажных работ;
Вычисление фактической себестоимости отдельных составляющих строительства и строительно-монтажных работ в целом;
Анализ условий договоров подряда на строительно-монтажные работы в части формирования стоимости;
Выполнение прочих поручений руководства в рамках компетенции.
Требования:
Опыт работы на аналогичной должности от 5-ти лет. Опыт участия в строительстве крупных промышленных объектов ;
Высшее экономическое или техническое образование;
Владение программой "АтомСмета" и знание ресурсно-индексного метода;
Знание нормативно-правовой базы в строительстве и ценообразовании;
Опыт разработки, согласования, проверки смет, расчетов, калькуляций на СМР;
Опыт работы с проектной/технической документацией (чтение проектов, ведомостей объемов работ);
Опыт подготовки договоров в части ценообразования;
Опыт взаимодействия с надзорными органами и согласующими организациями по вопросам согласования и экспертизы сметной документации;
Знание турецкого и/или английского языков будет преимуществом;
Условия:
Место работы: Египет, строительная площадка АЭС "Эль-Дабаа";
График работы: 6/1 (выходной пятница);
2-х местное размещение в квартире за счет организации;
Предоставление трансфера от/до места работы;
Оплата проезда (авиабилет + трансфер в обе стороны) в отпуск 2 раза в год – в страну постоянного проживания;
Одноразовое питание (обед) в рабочие дни за счет организации;
Легализация на территории Египта.
Навыки
Работа в команде
оформление документации
Многозадачность
Коммуникабельность, ответственность
Многофункциональность
знание компьютера, программ MS Office
Умение обрабатывать большое количество информации
Умение планировать и грамотно организовывать рабочий процесс