Специалист по расчетам и математическому моделированию

«Балтийский лизинг» одна из ведущих лизинговых компаний России. Работает на российском рынке 33 года: компания представлена 80 филиалами по всей стране, в штате более 1300 сотрудников. Основная сфера деятельности – предоставление в лизинг оборудования, автотранспорта и спецтехники.

Приглашаем на работу Специалиста по расчетам и математическому моделированию

Обязанности:

• Проведение расчетов, связанных с финансовой математикой лизинга и кредитования

• Поддержка шаблона финансовых расчетов в MsExcel (лизинговый калькулятор)

• Постановка задач по программированию финансовых расчетов в специализированных программах

• Высшее финансово-экономическое либо техническое образование

• Опыт работы банковской сфере или сфере лизинга от 3 лет

• Практический опыт применения финансовой математики в компьютерных моделях и расчетах (сложные проценты, аннуитеты, динамика основного тела долга, внутренняя ставка доходности, дисконтирование), приветствуем демонстрацию образцов работ

• Продвинутый опыт построения расчетов и финансовых моделей в MsExcel (ВПР, ЧИСТВНДОХ, ВСД, ПЛТ, сводные таблицы, массивы данных, именованные диапазоны, списки, подбор параметра, диспетчер сценариев), приветствуем демонстрацию образцов работ

• Опыт составления простых макросов в MsExcel VBA является существенным плюсом (условия, циклы, копирование диапазонов, поиск значений), приветствуем демонстрацию образцов работ

• Понимание основных принципов бухучета, ориентирование в плане счетов РСБУ, базовые навыки получения информации о деятельности компании из 1С (ОСВ, Карточка счета, Анализ счета, Настройка отчетов) является существенным плюсом

• Понимание принципов начисления и уплаты корпоративных налогов в РФ (НДС, Налог на прибыль, транспортный налог, НДФЛ, Страховые взносы, УСН) является существенным плюсом
• Умение работать в режиме многозадачности, отвечать за несколько текущих проектов одновременно

• Коммуникабельность, настрой на сервисную функцию, понимание принципа «расчеты для целей бизнеса, а не бизнес для расчетов.

• Уровень заработной платы определяется по результатам собеседования, исходя из уровня профессиональных компетенций кандидата
• Работу в крупной и стабильной компании, официальное оформление с первого дня работы, соблюдение ТК и "белую" заработную плату
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• ДМС
• Система корпоративного обучения
• Возможность профессионального роста
• Дружный коллектив и поддержку опытного руководителя