Ведущий специалист технического обслуживания и ремонтов

В КФ АО "АПАТИТ" В Г. КИРОВСК МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТКРЫТА ВАКАНСИЯ ВЕДУЩИЙ СПЕЦИАЛИСТ

Отдел ремонтов самоходного оборудования. Техническая группа

РАБОТА С ПЕРЕЕЗДОМ В Г. КИРОВСК / Г. АПАТИТЫ МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ

ВАШИМИ ОСНОВНЫМИ ЗАДАЧАМИ БУДУТ СЛЕДУЮЩИЕ:

• Ведение целевых процессов в части технического обслуживания и ремонтов.
• Планирование ремонтов подземной самоходной техники.
• Сбор, обработка, накопление исходных материалов, данных статистической отчетности и другой информации в процессе осуществления исследований и разработки мероприятий по повышению надежности самоходного горно-шахтного оборудования.
• Участие в разработке методологической и\или нормативной документации по эксплуатации самоходного горно-шахтного оборудования.
• Участие в рассмотрении проектной и рабочей документации, связанной с непосредственно выполняемыми работами, ее анализ, подготовка экспертных заключений.
• Ведение целевых процессов в части технического обслуживания и ремонтов самоходного горно-шахтного оборудования.
• Определение причин отклонения показателей надежности от целевых значений, разработка корректирующих мероприятий и контроль их выполнение
• Разбор отказов, простоев, аварий с целью определения корневых причин и корректирующих мероприятий
• Контроль своевременного выполнения корректирующих мероприятий
• Подготовка данных для планирования ТОиР.
• Развитие системы ТОиР ориентированной на надежность.

МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:

• Высшее горное техническое образование (желательно «горные машины и оборудование», «горный механик»).
• Опыт в организации и реализации ремонтов подземной самоходной.
• Уверенное владение программами: MS Office (Excel, Word, Power Point), Outlook.

ДЛЯ ЭФФЕКТИВНОЙ И КОМФОРТНОЙ РАБОТЫ МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство с достойной и своевременной выплатой заработной платы 2 раза в месяц.
• График работы: 5/2. Суббота воскресенье –выходной.
• Премии за эффективную работу и достижение результатов, премии к профессиональным праздникам, премия по итогам года.
• Широкий выбор программ обучения для развития профессиональных и личностных компетенций, в том числе возможность включения в кадровый резерв, получение дополнительного образования за счет компании.
• Полный релокационный пакет при переезде в другой регион - возмещение затрат на переезд для Вас и членов Вашей семьи, компенсация за аренду жилья и единовременная выплата для обустройства на новом месте.
• Участие в жилищной корпоративной программе – возмещение процентов по ипотечным договорам.
• ДМС (в т.ч. и стоматология).
• Санаторно-курортное лечение в корпоративных профилакториях и базах отдыха, путевки в санатории за пределами области, льготные путевки для семьи.
• Бесплатное посещение бассейна, бесплатные абонементы в спортивные центры города и пропуск на подъемники горнолыжного курорта.
• Материальная помощь по коллективному договору.
• Скидка на абонементы спортивных клубов.
• Бесплатное пользование спортивным комплексом предприятия (в т.ч. и бассейном).
• Корпоративное питание по приемлемым ценам.
• Иные компенсации и льготы предприятия по Коллективному Договору.