Производитель работ (обустройство кустовых площадок, строительство автономных энергоцентров)

Основные направления бизнеса компании – строительство, обслуживание объектов распределенной генерации, организация электро- и теплоснабжения промышленных предприятий в России и Казахстане.

На текущий момент, компания занимает лидирующую позицию среди частных компаний, оказывающих услуги в сфере распределённой энергетики в СНГ.

Среди крупнейших клиентов компании: Газпромнефть, Акрон, Роснефть, Т плюс, Лукойл, Кировский завод, Роснефть, Новатэк.

Производитель работ требуется в Строительно-монтажное управление, вахтовый метод работы.

Обязанности:

• Организация производства следующих видов работ:

1. Разбивка свайного поля
2. Устройство оснований под оборудование (плитного, свайного);
3. Монтаж дорожных плит;
4. Изготовление и погружение мет. свай основания;
5. Изготовление и монтаж мет. фундаментов под оборудование;
6. Монтаж газопоршневых машин (блок-боксы) на основание;
7. Монтаж кабельных и газовых эстакад;
8. Прокладка и обвязка ГПГУ технологических трубопроводом Ø 57, 86, 159, 377 мм;
9. Монтаж кабельных полок, стоек и лотков. Прокладка и расключение кабельной продукции;
10. Обустройство кустовых площадок в соответствии с проектной документацией, строительными нормами и правилами, техническими условиями и другими нормативными документами.

• Обеспечение соблюдения технологической последовательности производства строительно-монтажных работ на участке;
• Составление заявок на строительные машины, транспорт, средства механизации, материалы, конструкции, детали, инструмент, инвентарь и обеспечение их эффективного использования;
• Ведение учета выполненных работ, оформление технической документации
• Оформление наряд-заданий на выполняемый объем работ бригадами;
• Выполнение списания МТР;
• Участие в сдаче заказчикам законченных строительством объектов, отдельных этапов и комплексов работ по вводимым в строй объектам;
• Оформление допуски на право производства работ в охранных зонах
• Контроль состояния техники безопасности и прием мер к устранению выявленных недостатков, нарушений правил производственной санитарии, соблюдение рабочими инструкций по охране труда. Обеспечение соблюдения работниками производственной и трудовой дисциплины, внесение предложений о наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей.
• Осуществление руководства производственно-хозяйственной деятельностью участка;
• Обеспечение выполнения производственных заданий по вводу объектов в эксплуатацию в установленные сроки и выполнения строительно-монтажных и пусконаладочных работ по всем количественным и качественным показателям с соблюдением проектов производства работ.

Требования:

• Стаж работы в аналогичной должности не менее 3 лет.

• Высшее техническое образование.

• Опыт в строительстве энергокомплексов, ГПЭС, ГТЭС, обустройстве кустовых площадок будет преимуществом.

• Уверенный пользователь ПК.

• Знание программ AutoCad, 1C будет преимуществом.

• Удостоверение и протокол НАКС II или III уровня.

• Группа по электробезопасности не ниже 3.

• Удостоверение по промышленной безопасности.

- Работа вахтовым методом. Место работы: Ямало-Ненецкий АО, Якутия.

- График вахты: 45/45.

- Заработная плата указана за 30 дней вахты, с учетом вахтовой надбавки на питание.

- Вахтовая надбавка на питание составляет 21 000 рублей в месяц.

- Дополнительные премии за сокращение сроков строительства.

- Компенсация северной надбавки с первого дня работы.

- Полис ДМС.

- Ежегодные премии к профессиональному празднику.

- Единовременные выплаты к значимым событиям работника.

- Дополнительные дни отпуска за работу в регионах крайнего севера.

- По желанию работника выплачиваем денежную компенсацию за неиспользованный дополнительный отпуск за работу в МКС и РКС.

- Официальный северный стаж.

- Компенсация проезда от базовых городов до пункта сбора.

- Обеспечение спецодеждой/спецобувью.

- Проживание в вагон-городках.

- Повышения квалификации и профессиональная переподготовка за счет компании.

- Ежегодный конкурс профессионального мастерства на звание «Лучший по профессии».

- Новогодние подарки детям работников.

-Тематические конкурсы и подарки для работников и их детей.

Наши сотрудники имеют право на отсрочку от призыва на военную службу по мобилизации на период работы в компании (для военнообязанных).