Бизнес - тренер (куратор)

Приветствую тебя, мой будущий коллега!

Я, Александр Быков - основатель компании «Бизнес-Партнер».

Более 12 лет мы занимаемся построением отделов продаж. Специализируемся преимущественно на продажах сегмента b2b.

Мы помогаем владельцам компаний строить систему в отделе продаж, контролировать и сопровождать команду; повышаем уровень переговорных навыков менеджеров отделов продаж, увеличиваем конверсию; разрабатываем и внедряем технологию продаж индивидуально под каждого клиента.

За это время нами выстроены более 200 эффективных отделов продаж в различных сегментах: электротехника, мебель, интернет-маркетинг, оптовая продажа одежды, производство и продажа оборудования, продажа франшиз, услуг логистики и ВЭД и другие сферы.

Мы очень активно развиваемся, поэтому нам нужен амбициозный и вовлеченный бизнес - тренер (куратор).

Нашими партнерами является:

• СДЭК;

• Первая сервисная компания;

• Сибирское здоровье;

• TRADE RETAIL GROUP;

• Imbian;

• Альфа аттестация;

• и другие.

Чем предстоит заниматься:

• Проводить Zoom-встречи с собственниками компаний;

• Разрабатывать инструменты продаж (воронки, скрипты, книгу продаж, книгу по продукту, регламенты и т.д.) под бизнес клиентов;

• Контролировать внедрение и использование инструментов в отделе продаж клиентов.

Что мы предлагаем:

Удалённая работа 5/2 с 6:00 до 15:00 (мск);

• Прозрачная мотивация — оклад 60 тыс + KPI, совокупный доход 105 тыс. рублей

• Выплаты заработной платы без задержек;

• Надежный наставник, который бережно будет сопровождать на протяжении всего взаимодействия;

• Оплачиваемый отпуск 2 раза в год;

• Подарки на День Рождения, Новый год, 8 марта от собственника компании;

• Система регламентов, которая существенно облегчает ввод в должность и адаптацию новых сотрудников.

Вашим преимуществом будет являться:

• Опыт работы в должности руководителя отдела продаж от 2х лет;

• Опыт проведения онлайн встреч с первыми лицами компаний;

• Желание достигать целей и зарабатывать больше.

Какие возможности и обучение есть в компании:

Мы инвестируем в развитие наших сотрудников.
У вас будут дополнительные тренинги и обучение. У нас есть своя база “знаний”, возможность бесплатно пройти обучение стоимостью более 500 тыс. рублей.
Важно, чтобы вы положительно относились к новым знаниям и были открыты к ним.

Возможности карьерного роста до руководителя отделения производства!
Если вы прочитали до конца и поняли, что хотите стать частью нашей команды - в отклике напишите: “Я точно хочу стать частью вашей команды!”, чтобы пройти следующий этап отбора. Так мы поймем, что вы внимательно изучили вакансию.

Будь внимателен, отклики на вакансию принимаются до 27 мая.