Выплату заработной платы 2 раза в месяц без задержек;
Новогодние подарки для сотрудников и их детей;
В течение трех лет занять должность ведущего специалиста;
Удаленный формат работы;
Обучение на рабочем месте, участие в корпоративных развивающих программах.
Вам предстоит:
Выполнение транзакционных операций по процессам кадрового администрирования: внесение данных в SAP HR, проведение мероприятий в SAP HR, формирование печатных форм в SAP HR, направление документов на подписание во фронт-офис;
Формирование и подача отчетности в государственные органы через электронные каналы, подготовка ответов на запросы госорганов;
Администрирование качества данных в системе SAP HR;
Обслуживание топ-менеджмента по кадровым вопросам (закрытый контур должностей);
Консультирование работников в качестве 2-й линии поддержки по вопросам в рамках реализуемых процессов.
Мы ожидаем:
Опыт работы - желательно в ОЦО (любое), знание кадрового администрирование;