Главный аналитик DWH

Ищем аналитика в команду, работающую над построением хранилища данных (DWH) и системы подготовки отчетности на базе технологий Hadoop, PostgreSQL, GreenPlum. Создаваемые решения – ключевые элементы архитектуры организации, обеспечивающие задачу по централизации функции формирования обязательной отчетности Сбера.

Создание DWH и системы репортинга – амбициозная задача особенно с учетом объема ежедневных операций и генерируемых в Банке данных. Участие в проекте – возможность получить уникальный опыт проектирования и разработки подобных решений на рынке РФ.

Обязанности

· формализация требований по финансово-статистической отчетности;

· реинжиниринг процессов подготовки отчетности и описания пользовательских сценариев

· проектирование структуры хранилища данных (физическая и логическая модели);

· разработка требований к интеграции с сервисами контроля качества данных, мониторинга, нормативно-справочной информации, сертификации и корректировки данных и UI

· исследование систем-источников Банка на предмет наличия требуемых данных;

· прототипирование, подготовка тестовых сценариев и проведение тестирований разработанного функционала

· участие в приемо-сдаточных испытаниях разработанного ПО

Требования

· высшее техническое или финансовое образование;

· опыт работы аналитиком от 2 лет (анализ бизнес-/функциональных требований);

· опыт составления технических заданий для разработчиков;

· опыт подготовки данных для одного или нескольких видов отчетности - РПБУ / МСФО / управленческой отчетности

· знание общей архитектуры хранилищ данных;

· опыт написания запросов на SQL;

· опыт командной работы с использованием Confluence, Jira;

· аналитический склад ума, структурированность изложения мыслей;

· коммуникабельность, стрессоустойчивость;

· будет плюсом понимание банковской специфики, особенно кредитных продуктов, процессов кредитования и принципов учета

Условия

· график работы: 5/2, испытательный срок - офис, далее гибрид;

· трудоустройство согласно ТК РФ;

· годовое премирование;

· cтрахование (от несчастных случаев, ДМС);

· возможность карьерного и профессионального роста (обучение за счет компании);

· выплаты материальной помощи в особых/чрезвычайных случаях;

· бесплатный тренажерный зал на территории офиса;

· столовая на территории офиса;