HR директор (медицинский персонал)

Приглашаем опытного и амбициозного руководителя на удалённую работу. Особенный фокус - поиск и подбор медицинского персонала.

Чем предстоит заниматься:

* Подбор персонала, с особым акцентом на медицинские специальности (врачи, медсестры, фармацевты и др.).
* Руководство командой рекрутеров, постановка задач, контроль выполнения, мотивация и развитие сотрудников.
* Организация полного цикла подбора персонала: от поиска и оценки кандидатов до проведения собеседований.
* Внедрение и оптимизация процессов рекрутинга, использование современных технологий и инструментов.
* Анализ рынка труда, мониторинг заработных плат и условий труда в медицинской сфере.
* Формирование и поддержание кадрового резерва, работа с базами данных кандидатов.

Мы ожидаем:

* Опыт работы на руководящей позиции в подборе персонала от 1 года.
* Успешный опыт подбора медицинского персонала - обязателен.
* Глубокое понимание рынка труда и специфики медицинской сферы.
* Сильные лидерские качества, умение мотивировать и развивать команду.
* Отличные коммуникативные и организаторские навыки.
* Аналитический склад ума, умение работать с данными и делать выводы.

Мы предлагаем:

* Работу в стабильном кадровом агентстве - у нас нет дефицита в вакансиях
* Интересные и амбициозные задачи.
* Возможность реализовать свой профессиональный потенциал и внести вклад в развитие компании.
* Достойный уровень оплаты труда и бонусы по результатам работы.
* Комфортные условия труда и дружный коллектив.

Если вы готовы принять новый вызов и стать частью нашей команды, отправьте свое резюме!