Главный специалист по организации и нормированию труда

• Проводить хронометраж и фотографию рабочего дня для определения фактических затрат времени при выполнении технологических операций.
• Выявлять резервы повышения производительности труда и качества нормирования труда, подготовка предложений по изменениям условий и оплаты труда персонала.
• Осуществлять контроль над нормированием с определением трудоемкости, нормативной численности, графиков работ и условий оплаты труда.
• Формирование и ведение БД трудовых нормативов, изменение и отчетность.
• Расчет численности и ФОТ рабочих.
• Ведение статистической и аналитической отчетности. Оформление платежных документов (Наряды).
• Осуществление контроля за соблюдением штатной дисциплины, правильностью применения тарифных ставок и расценок, должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате, за тарификацией работ и установлением разрядов рабочим. Правильным наименованием должностей, профессий рабочих и служащих, согласно ЕКС, ЕКТС и Профстандарта.
• Подготовка аналитических отчетов руководству.

Требования:

• Высшее образование. Опыт работы от 5 лет в сфере организации и оплаты труда.
• Методы учета и анализа показателей по труду и оплате труда.
• Методы определения, оценки и сравнения производственной интенсивности и напряженности труда.
• Знание руководящий справочников по нормированию труда.
• Знание и использование Трудового законодательства РФ в рамках нормирования и оплаты труда.
• Знание бюджетирования и формирование планов по труду.
• Умение апеллировать трудозатратами для расчета потребной численности персонала.
• Знание современных форм, системы оплаты труда и учета производительности труда персонала.
• Опыт проведения Хронометражных наблюдений и ФРД на производственных участках в машиностроении.
• Аналитический склад ума.
• Знания продвинутого Excel (ВПР, СЛОЖНЫЕ ТАБЛИЦЫ, СВОДНЫЕ ДИАГРАММЫ, ОБЪЕМНЫЕ ФОРМУЛЫ), MS Office Word.

• Место работы: МО, г. Химки, мкр Сходня, завод МКЗ
• График работы: 5/2, с 9.00 до 18.00 (готовность к переработкам);
• Работа в крупной стабильной компании;
• Оформление согласно ТК РФ;
• Корпоративный транспорт от станции Сходня;
• Корпоративная столовая.