Группа АБС Электро, один из лидеров на отечественном рынке электротехнической продукции с современной производственной и научной базой.
Мы активно растем и поэтому хотим усилить нашу команду подбора персонала.
Ваши задачи:
- подбор сотрудников в московский офис Группы компаний для всех функций (front & back office; R&D, engineers; IT);
- контроль и поддержка на этапе адаптации новых сотрудников;
- аналитика рынка кандидатов по запросу руководителей (внешний кадровый резерв);
- участие в проектах развития функции «Подбор и адаптация».
Для нас важно:
- высшее образование;
- опыт работы в подборе от 1 года (консалтинг и/или inhouse);
- знание ключевых платформ по поиску персонала (реклама и продвижение);
- опыт активного самостоятельно поиска;
- знание базовых методов оценки кандидатов;
- опыт работы в ATS системах.
Мы предлагаем:
- официальное трудоустройство и стабильную зарплату 2 раза в месяц (по результатам собеседования);
- возможность повысить свой уровень экспертности в подборе редких технических специалистов;
- стать участником проектной команды по трансформации HR функции всей Группы;
- ДМС после срока испытания;
- премии по результатам работы;
- рабочее место в БЦ класса А;
- график работы: с 9 до 18 (офис).