Бухгалтер с функциями главного бухгалтера

“Объединенная Консалтинговая Группа” — лидер среди аудиторско-консалтинговых компаний Северо-Западного Федерального Округа. Вот уже более 30 лет мы помогаем руководителям и собственникам компаний решать их финансовые, юридические, бухгалтерские и управленческие задачи.
Самая главная ценность для нас — наша команда. Ведь если не будет Сотрудника, не будет и Клиента.
В штате ОКГ сейчас 50 единомышленников. И мы готовы принять новичка в свои ряды. С нами стабильно: не случайно средний стаж работы в нашей компании превышает 4 года.

С нами вы будете:

• Вести бухгалтерский и налоговый учет организаций с различными системами налогообложения (у клиентов),
• Составлять и сдавать бухгалтерскую и налоговую отчетность,
• Консультировать клиентов по вопросам бухгалтерского учета и расчета налогов.

Для нас важно:

• Опыт работы бухгалтером в единственном лице или заместителем главного бухгалтера от 5 лет,
• Знание всех участков бухгалтерского учета,
• Опыт составления и сдачи бухгалтерской и налоговой отчетности,
• Опыт работы с ОСНО и УСНО,
• Опыт работы в 1С 8.3,
• Коммуникативные навыки, готовность работать с людьми.

Наши предложения:

• Официальное трудоустройство. Оформляем с первого дня работы по ТК РФ со всеми положенными по закону соцгарантиями.
• Зарплата от 70 тысяч рублей. Ее размер обсудим на собеседовании с руководителем.
• Удобный график. Удаленно. У нас можно работать как вам удобнее: с 9.00 до 17.45 (по пятницам до 16:30) или с 10.00 до 18.30 (с понедельника по пятницу).
• Сохраняем баланс. Наши сотрудники в обязательном порядке ходят в отпуск каждый год!
• Официальное трудоустройство. Оформляем с первого дня работы по ТК РФ со всеми положенными по закону соцгарантиями.
• Быстро принимаем решение. Выход сотрудника планируем в самое ближайшее время. Тем не менее если, Вам нужна отработка, мы готовы подождать, потому что относимся к выполнению своих обязательств с пониманием и большим уважением!
• Обучение. Семинары, вебинары и тренинги, повышающие квалификацию — за счет компании.
• Развитие. Каждому сотруднику доступна подписка на MyBook и наша библиотека с профессиональной литературой о бизнесе, сервисе и психологии.
• Карьерный рост. Мы регулярно оцениваем работу сотрудников и проводим ротацию кадров, лучшие и активные получают повышение.
• Открытая культура. У нас нет церемониальной бюрократии, каждый сотрудник может обращаться с предложениями к руководству напрямую без посредников-секретарей.
• Сплоченный коллектив. Мы — дружная команда единомышленников. Поэтому вместе не только работаем, но и выезжаем на корпоративы, тимбилдинги, ходим в театры и на экскурсии.

Работать у нас интересно, присоединяйтесь!

PS: У нас до трех этапов собеседования:

1. ~ 20-30 минут. Первичное собеседование проходит по видеосвязи в комфортном для Вас мессенджере, с менеджером по персоналу. Вы получите ответы на все Ваши вопросы. Нам важно уже с первых минут формировать доверительные отношения с сотрудниками, т.к. одна из наших ценностей это открытость!
2. ~ 50-60 минут. Второе - с руководителем в офисе. На этом этапе Вы не только познакомитесь со своим будущем руководителем, но и увидите как у нас все устроено внутри компании. Какие работают сотрудники, как выглядит офис, где в будущем Вы будете работать.
3. ~ 40-50 минут. До собеседования в офисе, Вам могут предложить пройти тест на проверку профессиональных знаний. Нам важно качественно оказывать услуги, ведь цель нашей работы это счастливый клиент! Тем не менее мы считаем, что недостаток опыта не является решающим фактором для отказа, при условии, что у вас есть стремление к развитию новых для себя навыков и знаний.

Время это драгоценный ресурс, который необходимо использовать рационально. Поэтому мы стремимся максимально эффективно подойти к процессу подбора будущего сотрудника ОКГ с которым будем вместе развиваться долгое время!