Менеджер проектов (оптимизация бизнес-процессов/методология)

Работа в Черкизово — это:

• Карьерный рост и развитие: компания предлагает широкий спектр возможностей для карьерного развития. Сотрудники имеют возможность проходить обучение и повышать свои навыки, а также получать поддержку от опытных коллег и руководителей;

• Социальные гарантии: расширенный ДМС сотрудников со 100% оплатой за счет Компании, страхование от несчастных случаев и помощь в критических случаях;

• Корпоративная культура и команда: мы ценим своих сотрудников и создаем благоприятную рабочую атмосферу для комфортной командной работы, взаимодействия и развития каждого сотрудника;

• Инновации и современные технологии: мы активно инвестирует в современные; технологии, чтобы быть лидером в своей отрасли. Это позволяет нам оставаться в курсе последних тенденций и использовать передовые методы работы.

В процессе трудовой деятельности Вам предстоит:

• Реализация стратегических проектов в направлении внедрения методологии и оптимизации бизнес-процессов Группы "Черкизово";
• Сбор информации по проекту: инициатор, сроки, цели, результаты, границы и пр.;
• Структурирование проекта по направлениям работ;
• Формирование рабочей группы проекта, определение зоны ответственности участников;
• Организация встреч / статусов по проекту (внутренние, внешние, с акционерами);
• Сбор и консолидация плана-графика проекта;
• Оперативный контроль исполнения планов;
• Сравнение фактической ситуации с планом, анализ отклонений и выработка корректирующих действий;
• Выявление рисков, координация мероприятий по митигированию рисков, своевременная эскалация;
• Ведение проектной документации, протоколов встреч, подготовка презентаций и пр..

Для нас важны:

• Высшее образование;
• Релевантный опыт от 2х лет;
• Опыт самостоятельного ведения и управления проектами, влияющими на стратегическое развитие компании;
• Знание стандартов и методологий проектного подхода;
• Опыт работы с проектной документацией.

Будущему сотруднику мы предлагаем:

• Конкурентный уровень заработной платы и ежегодная индексация;
• Гибкое начало рабочего дня, гибридный формат работы;
• Официальное оформление согласно ТК РФ с первого дня работы;
• Расширенный социальный пакет (добровольное медицинское страхование, страхование жизни);
• Корпоративная мобильная связь;
• Широкие возможности для обучения и саморазвития: онлайн и оффлайн тренинги, доступ к электронной библиотеке.

Будем рады сотрудничеству!