Руководитель проектного офиса по повышению операционной эффективности производственных процессов

Газпром нефть

Руководитель проектного офиса по повышению операционной эффективности производственных процессов

Описание вакансии

​​​​​​​Обязанности:

  • Развитие методологии инструментов СУОД (система управления операционной деятельностью) и поиск новых инструментов для повышения операционной эффективности;
  • Организация системы по обмену опытом и бенчмаркингу, через применение инструментария СУОД;
  • Внедрение инструментов СУОД у поставщиков, подрядчиков и клиентов;
  • Разработка и сопровождение мероприятий по повышению вовлеченности персонала в процесс непрерывных улучшений, повышение надежности и безопасности на предприятии с целью достижения целевых показателей СУОД;
  • Оказание консультационной поддержки руководству предприятия по методологии Кодекса СУОД с целью достижения активного уровня развития операционной деятельности;
  • Разработка методологических материалов по вопросам совершенствования системы операционной деятельности по 12 элементам Кодекса СУОД с целью дальнейшего их внедрения.

Требования:

  • Опыт ​​​​​​​реализации проектов улучшений с экономическим эффектом;
  • ​​​​​​​Применение системного подхода в работе;
  • Управленческий опыт от 3-х лет;
  • Высокие коммуникативные навыки общения, широта взглядов и стремление к саморазвитию;
  • Опыт работы в нефтегазовой отрасли приветствуется.

Условия:

  • Работа в дочернем обществе ПАО "Газпром нефть";
  • Достойная заработная плата (уровень вознаграждения обсуждается индивидуально по результатам интервью);
  • Регулярная индексация фиксированной части дохода;
  • Годовая премия по результатам деятельности;
  • Расширенный полис ДМС, страхование от несчастных случаев;
  • Релокационный пакет.
Навыки
  • операционная эффективность
  • бизнес аналитик
  • непрерывные улучшения
  • узкие места
  • 12 элементов СУОД
  • Проектный менеджмент
Посмотреть контакты работодателя

Похожие вакансии

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию