Руководитель проектов

• Осуществляет общее руководство проектом, является первоочередным контактным лицом для общения с Заказчиком (внешним или внутренним) и ключевыми партнерами в рамках реализации проекта;

• Формирование команды проекта: определение требуемых функций и ролей, контроль укомплектованности, согласование целей и действий, повышение эффективности работы команды;

• Формирование структуры разбивки работ с распределением ее по рабочим пакетам, закрепленным за соответствующими ролями в проекте;

• Исполнение условий договора (проекта) в установленные сроки, бюджет и с надлежащим качеством;

• Поддержание и улучшение финансовых показателей проекта (относительно уровня бюджета калькуляции “as sold”);

• Координация взаимодействия с Заказчиком (участие в совещаниях, встречах, ведение переписки);

• Применение методов управления проектами 1520 Сигнал и выполнение директивных требований директора по проектам;

• Предоставление внутренней отчетности о ходе реализации проекта (статусы по реперным точкам и этапам, состояние бюджета проекта, предоставление еженедельных отчетов директору по проектам);

• Подготовка и контроль выполнения плана-графика реализации проекта;

• Управление контрактными изменениями и изменениями в проекте. Осуществление необходимых согласований с причастными ответственными лицами и департаментами как внутреннего, так и внешнего Заказчика;

• Управление проектными рисками на каждом этапе жизненного цикла проекта;

• Достижения личных и корпоративных KPI.

• Высшее техническое или экономическое образование;

• Опыт работы от 10 лет;

• Опыт работы в сфере управление проектами на ж.д. транспорте (предпочтительно системы управления движением поездов, инфраструктура), опыт технического управления проектами и продаж приветствуется

Специальные навыки:

• Пакет программ MS Office (в т.ч. Excel, Word, Visio, Project);

• Понимание принципов работы в системе контроля версий (SVN. Perforce);

• Понимание принципов и умение работы в системах постановки и контроля задач/дефектов (Bugzilla, JIRA или аналогов);

• 1С Документооборот;

• 1 С Бухгалтерия (общее понимание принципов работы).

• Официальное оформление по ТК РФ;

• Достойный уровень заработной платы, премия по итогам года;

• ДМС;

• Работа в крупной инфраструктурной компании с возможностью карьерного и функционального роста;

• Корпоративная связь.