Руководитель отдела контента

Компания BetBoom создаёт удобные и технологичные букмекерские продукты на российском рынке. С 2011 года мы выросли от новичка до одного из лидеров рынка.
BetBoom сегодня:
• это более 350 клубов по всей России
• три офиса в Москве
• лидирующие позиции по трафику в online среди букмекерских компаний (наш сайт входит в лидирующую группу букмекеров по трафику и пользователям в день)
• 6-е место в категории средних компаний в рейтинге работодателей России HeadHunter в 2023 году.
Мы меняем отношение людей к ставкам на спорт, а бизнес-культура компании позволяет реализовать самые смелые идеи.
Присоединяйся к команде BetBoom!

Чем предстоит заниматься:

• ​​​​​​​Составление контент планов;
• Координирование разработки контента для сайтов компании;
• Формирование ТЗ для дизайнеров;
• Участие в мониторинге и креативной отработке инфоповодов;
• Добавление игр на сайт;
• Координация работы контент отдела.

Мы ожидаем:

• Умеете работать в программах Figma/Photoshop;
• Имеете опыт работы в cms;
• Умеете писать продающие и раскрывающие продукт тексты;
• Умение быстро мыслить и принимать решения;
• Умеете работать в команде, у вас есть руководящий опыт.

Мы предлагаем:

• Гибкое начало рабочего дня, 5/2 (в пятницу сокращенный рабочий день);
• Формат работы - офис/гибрид, полная занятость;
• Оформление в аккредитованную ИТ-компанию по ТК РФ;
• Офис - м. Динамо;
• Возможность попасть в уникальную индустрию, выполнять новые и интересные задачи, экспериментировать и принимать смелые решения;
• Опытную команду единомышленников, готовую помочь в обучении и поддержать твои инициативы, профессиональный рост и развитие;
• Отличное настроение на весь день: мы ценим командную работу, чувство юмора;
• Заботу о твоём здоровье: расширенный ДМС со стоматологией;
• Хорошую физическую форму, компенсируем фитнес, есть корпоративные спортивные секции;
• Компенсация питания;
• При переезде в Москву, компания компенсирует затраты на релокацию;
• Компенсация городской парковки.

Уважаемые кандидаты, просим внимательно ознакомиться с описанием вакансии, требованиями, условиями, форматом работы и указывать зарплатные ожидания в сопроводительном письме. Заранее благодарим.