Начальник отдела развития систем учета электроэнергии

ТРАНСНЕФТЬЭНЕРГО - КРУПНЕЙШИЙ ПОСТАВЩИК ЭЛЕКТРОЭНЕРГИИ И МОЩНОСТИ ДЛЯ ПРОМЫШЛЕННОСТИ РОССИИ.

Мы создали цифровой продукт «Цифровой энергосбыт» - ключевая площадка по взаимодействию сбытовых компаний и их клиентов по всей России.

Обязанности:

• Управление отделом 7 человек.
• Подготовка предложений по развитию и оптимизации существующих автоматизированных систем учета энергоресурсов.
• Организация работ подрядных организаций при проведении модернизации и строительстве новых объектов в области автоматизированных систем учета энергоресурсов.
• Организация и проведение испытаний на получение акта соответствия АИИС КУЭ техническим требованиям ОРЭМ.
• Организация и участие в индивидуальных испытаниях и комплексного опробования систем учета энергоресурсов.
• Заключение и ведение договоров с подрядами организациями для оперативной реализации систем учета электроэнергии на объектах потребителей.
• Пуско-наладочные работы оборудования и программного обеспечения, входящего в состав АИИС КУЭ.
• Участие в развитии программных продуктов в области энергетики, учета энергоресурсов, построения и применения IIoT-решений.

• Законченное высшее образование очной формы (техническое образование или направление: электроэнергетика).
• Опыт работы не менее 3-х лет в области энергетики в роли руководителя.
• Опыт использования и развития АИИС КУЭ (создания, модернизации систем коммерческого и технического учета электроэнергии.
• Знания правил организации учета электроэнергии на ОРЭ и РРЭ.
• Знание принципов построения и работы автоматизированных систем учета энергоресурсов.
• Владение отраслевыми системами Энергосфера.

• Фиксированный доход в соответствие со штатным расписанием.
• Ежегодные выплаты к значимым событиям.
• Дополнительная премия за проектную деятельность.
• Расширенный ДМС, компенсации и гарантии (компенсация фитнеса, путевок детям, дотация на оплату билетов в отпуск для всей семьи, на оплату детского сада и др.).
• Комфортные условия труда: офис класса А+ в Москва Сити.
• Корпоративное обучение и доступ к электронной библиотеке.
• Дружелюбная атмосфера, активная бодрая команда профессионалов.