Младший контролер

• своевременное и правильное ведение документации

Требования:

• оконченное среднее специальное или высшее образование
• умение работать в коллективе
• дисциплинированность
• стрессоустойчивость

• открытую, честную позицию руководства по отношению к каждому сотруднику Компании
• официальное трудоустройство с 1-го дня выхода на работу
• "белую", заработную плату 2 раза в месяц, соответствующую вкладу каждого работника
• оплату больничных листов и ежегодных отпусков
• бесплатную доставку корпоративным транспортом
• доплату членам 1-й семьи, доплату за стаж
• мясо по льготной цене
• обучение, наставничество и карьерный рост
• путевки в санатории для сотрудников пенсионного и предпенсионного возраста
• выплату материальной помощи по важным семейным событиям
• целевое обучение для детей сотрудников в ведущих сельскохозяйственных учебных заведениях
• выплату по акции «Приведи друга» и получи 7000 рублей
• акции и конкурсы для сотрудников и их семей: отличник АГРОЭКО, подарок первокласснику, фотоконкурс, абонемент на посещение спортивных комплексов
• график сменный