Обязанности:
Организация работы службы персонала по всем кадровых блокам, в т.ч.:
бесперебойный и эффективный подбор персонала;
поддержание процесса адаптации и наставничества;
организация и контроль процесса обучения и аттестации персонала;
аудит кадровых процессов, процедур, оформление кадровых документов;
контроль бюджета ФОТ;
обновление ЛНА и Должностных инструкций;
Организация корпоративных мероприятий.
Совместно с руководителями подразделений формирование потребности в персонале.
Работа с информационными системами и базами данных.
Требования:Единый центр карьеры Госкорпорации Роскосмос
Государственное казенное учреждение Пермского края Единый центр учета