Начальник отдела кадров

контроль подбора персонала в т.ч. с учетом профстандартов отдельных категорий специалистов (охрана труда);

кадровое администрирование и делопроизводство (оформление приема, увольнения сотрудников;

создание ЛНА, ПВТР, штатного расписания, положений и распорядительных документов;

создание должностных инструкций;

контроль ведения табелей учета рабочего времени;

создание графиков отпусков;

координация деятельности кадровой службы и контроль работы отдела;

предоставление отчетности в ЦЗН, СФР, УМВД;

возмещение средств из ФСС (травматизм);

ведение кадрового учета в программе 1С "ЗУП" 3.1;

участие в Ярмарках вакансий;

издание приказов о дисциплинарной ответственности и поощрении и др.;

выдача характеристик сотрудникам;

подготовка ответов в ГИТ по запросам;

подготовка служебных записок руководителю об изменении трудового законодательства;

работа с информационными системами, цифровыми услугами и сервисами в области организации и оплаты труда персонала;

представление компании при проверках ГИТ (охрана труда, трудовые споры, консультации);