Менеджер по развитию бизнеса (вендор Гравитон)

Ключевые задачи:

• Организация и контроль процесса взаимодействия проектной команды Компании с вендорскими и дистрибуторскими ресурсами;
• Выработка стратегии развития продаж продуктов и решений вендора на территории РФ;
• Продвижение продуктов и решений вендора в Компании путём организации обучений, вебинаров, семинаров, аккаунт-планирования, локальных и выездных мероприятий и т.п.;
• Развитие компетенций по продуктам, решениям и регламентам вендора: для аккаунт-менеджеров компании; для технических специалистов компании;
• Организация и реализация активностей по генерации проектов;
• Пресейл и пилоты для заказчиков;

Наши ожидания:

• Опыт продаж, выстраивание долгосрочных и доверительных отношений с вендором;
• Приветствуются знания рынка PPS, серверного оборудования/СХД;
• Приветствуются знания продуктов Гравитон;
• Умение организовывать процесс работы;
• Навыки публичных выступлений, подготовка презентаций;
• Коммуникабельность;

• Мы готовы обсуждать условия дохода с каждым кандидатом по итогам личной встречи: размер заработной платы по итогам собеседования (оклад + премии);
• Индивидуальный график работы, который подходит именно Вам (8:00-17:00, 9:00-18:00/10:00-19:00);
• Мы заботимся о наших сотрудниках и поддерживаем инициативы по обучению, проведению вебинаров, митапов и демо-дней. Организовываем профильные конференции, тренинги за счет компании;
• Дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы поддерживать на всех уровнях;
• Открытость и готовность к диалогу ТОП-менеджмента компании. Возможность лично пообщаться с Топ-менеджментом на неформальных корпоративных встречах;
• Мы ответственно подходим к вопросам здоровья и благополучия наших сотрудников, для Вас: программа ДМС плюс стоматология. Обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества;
• Программа лояльности для сотрудников компании по компенсации доли % по ипотеке;
• Возможность порадовать себя покупкой орг. или компьютерной техники от наших партнеров со скидкой;
• Программа долгосрочного партнерства сотрудников. Это означает, что все сотрудники получат право на долевые опционы на сумму до 40% годовой зарплаты, когда будут достигнуты целевые показатели
• Удобное расположение делового квартала, комфортный офис Softline.