Медицинский представитель/менеджер по бюджетным продажам/менеджер по работе с ключевыми клиентами

ПРОДВИЖЕНИЕ ПРОДУКЦИИ КОМПАНИИ

1.1 Организация сбыта продукции компании на закрепленной территории в закрепленных ЛПУ как путем посещений (визитов), так и удаленно (по телефону и по электронной почте):

– информирование официальных лиц ЛПУ, ответственных за принятие решений по закупке ЛС и о предлагаемых условиях сотрудничества;

– поддержание взаимоотношений с клиентами, обеспечение информационной поддержки, решение возникающих в процессе сотрудничества вопросов;

- обеспечение регулярных посещений закрепленных клиентов и проведение переговоров на тему продвижения фокусных лек.препаратов

1.2. Сбор сведений о закрепленных ЛПУ и о медицинских организациях, находящихся на закрепленной территории, представляющих интерес для компании, составление базы данных, предоставление отчетности.

1.3. Организация участия в тендерах на закупку лекарственных средств, в том числе для государственных и муниципальных нужд.

1.4. Организация сбыта продукции компании посредством механизма оферт.

1.5. Исследование ситуации на рынке и конкурентной среды.

1.6. Осуществление сбора и анализ информации о региональном рынке, разработка на основе его результатов стратегии продвижения и продажи продукции компании.

1.7. Разработка оперативных планов посещений (визитов) и планов сбыта продукции компании на закрепленной территории через закрепленных клиентов, а также своевременное (в соответствии с утвержденным порядком) предоставление этих планов руководству на утверждение.

1.8. Прием и обработка заказов клиентов, обеспечение активных продаж продукции компании на закрепленной территории.

2.СБЫТ

2.1. Выполнение плана сбыта продукции, обеспечение прироста темпа сбыта на закрепленной территории

2.2 Хорошее знание ЛПУ , ключевых лиц и ведущих специалистов на своей территории , расширение и развитие клиентской базы.

2.3 Поддержание своей квалификации на уровне, достаточном для выполнения должностных обязанностей.

2.4 Составление необходимой отчетности о своей оперативной деятельности и о выполнении плановых показателей, своевременное ее предоставление руководству в соответствии с действующими в компании процедурами и технологиями.

2.5. Решение оперативных вопросов с принимающими решение ответственными лицами закрепленных ЛПУ и медицинских организаций.

2.6. Решение прочих задач, поставленных руководством компании.

Требования:

3.1 Грамотный пользователь ПК

3.2 Хорошие навыки ведения переговоров разного уровня сложности

3.3. Навык умения работы с базами данных

3.4.Высокий уровень самоорганизации

3.6. Возможность командировочной активности

Условия:

​​​​​​​​- Работа в стабильной компании;

- Оформление по ТК РФ, полностью "белая" заработная плата (по результатам собеседования)

оклад 80 000 руб — 100 000 руб (на руки) плюс KPI при выполнении плана продаж.

Общий доход 150 000 руб — 170 000 руб после налогообложения;

- Корпоративное обучение;

- Карьерный и профессиональный рост;

- Компенсация проезда (годовой проездной);

- Компенсация ГСМ, без амортизации