Менеджер по персоналу

- ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, отпуска, ведение штатного расписания) в соответствии с ТК РФ (штат около 100 человек);
- подготовка приказов, трудовых договоров, доп. соглашений, ведение трудовых книжек и личных карточек сотрудников;
- подбор персонала, размещение вакансий, поиск и проведение телефонных / первичных собеседований, формирование кадрового резерва;
- ведение табеля учёта рабочего времени;
- ведение воинского учёта, сдача отчётности;
- административная работа, выполнение поручений руководящего состава компании;
- командировки в офис компании от 2 до 4 раз в месяц, г.Санкт-Петербурге. Люботинский д. 1;

- высокая обучаемость;
- ответственность и нацеленность на результат;
- опыт работы в учёте кадров и рекрутменте;
- целеустремленность и инициативность;
- умение работать в режиме многозадачности;

- оформление с первого дня, согласно ТК РФ;
- рабочее место в г. Кировск, ул. Набережная д.1;
- компенсация мобильной связи и ГСМ;
- график с 9:00 до 18:00 5/2.