Менеджер по персоналу/ HR менеджер

Обязанности:

• Активный поиск кандидатов на открытые вакансии компании (проектирование, строительство, административный персонал)
• Проведение интервью;
• Оценка компетенций, профессионального уровня и личных качеств кандидатов;
• Организация собеседований кандидатов с руководителями подразделений;
• Адаптация сотрудников;

Требования:

• Опыт работы от 1 года;
• Ответственность, коммуникабельность, внимательность, активная жизненная позиция;
• Опыт работы в строительной компании будет преимуществом.

Условия:

• Работа в крупной стабильной компании с широким спектром оказываемых услуг;
• График работы 5/2 (в пятницу сокращенный рабочий день до 16:45);
• Полное соблюдение ТК.