Аналитик 1С

WeJET GROUP – IT-интегратор, специализирующийся на разработке и внедрении цифровых решений и сервисов для бизнеса. Мы любим делать и сопровождать комплексные информационные системы для наших заказчиков с использованием всех передовых и актуальных технологий.

МЫ - МЕЖДУНАРОДНАЯ АККРЕДИТОВАННАЯ IT-КОМПАНИЯ.

Какие задачи будут стоять:

• Работа в проектах автоматизации учета в крупных компаниях-заказчиках;
• Проведение обследований и постановка задач программистам;
• Консультирование клиентов по работе с продуктами семейства 1С: Предприятие (УТ, УНФ, КА, ERP);
• Настройка функционала продуктов семейства 1С: Предприятие (УТ, УНФ, КА, ERP) под нужды клиента;
• Создание демо-примеров работы компании клиента в выбранном решении автоматизации;
• Участие в обучении сотрудников заказчика, написание проектной документации (протоколы, отчеты, ТЗ);

Наши требования к кандидату:

• Опыт работы аналитиком 1С от 1 года;
• Знание продуктов семейства 1С: Предприятие (УТ, УНФ, КА, ERP);
• Исполнительность, грамотность, выполнение задач в установленные сроки, коммуникабельность, внимательность к поставленным задачам.

ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ПЛЮС:

• Наличие сертификата 1С «Специалист – Консультант. Управление торговлей»;
• Аналитический склад ума;
• Общее понимание принципов работы бизнеса;
• Готовность учиться и развиваться, а также стать частью нашей команды.

Мы предлагаем:

• Конкурентную заработную плату по результатам работы от 120.000₽ (Оклад + бонусы за KPI). Уровень дохода обсуждается с каждым кандидатом на собеседовании;;
• Возможность получения льгот IT-специалиста: льготная ипотека, отсрочка от срочной службы (имеется аккредитация в реестре ИТ-компаний);
• Обучение на курсах повышения квалификации за счёт компании;
• Гибкий график (возможность для сотрудника самостоятельно управлять своей жизнью и временем, для нас важен только результат);
• Удалённый формат работы или уютный офис с чаем и печеньками в городе Королёв;
• Трудоустройство по ТК РФ (также возможно оформление через ИП и самозанятость).
  
  Самое главное о нас:
• В нашей компании не только руководители, но и специалисты имеют возможность стать полноправными партнерами в общем бизнесе, получить долю и дополнительный доход по итогам года при распределении дивидендов;
• Мы разработали и внедрили в нашей компании систему роста сотрудников по грейдам: от стажера до эксперта, от специалиста до руководителя проектного офиса.
• Все сотрудники, включая руководителей компании продолжают работать с клиентами и глубоко погружены в процессы. Даже наши сотрудники HR-отдела, бухгалтерии и финансов посещают встречи с клиентами, чтобы все на 100% понимали, чем занимается компания.

Мы готовы принять в нашу команду специалиста с опытом в том числе из другого региона, предложив ему удаленный формат работы.