Java разработчик

Премиальные каналы Сбера – это более 3 млн. состоятельных клиентов, которых обслуживают более чем 4 000 персональных клиентских менеджеров по всей России. Наша цель – предоставить клиентам максимально эффективный инструмент по взаимодействию с банком: через личного менеджера, мобильное приложение, линию поддержки и многие другие каналы. А для персональных менеджеров создать комфортное автоматизированное рабочее место. В Премиальные каналы входят такие форматы обслуживания как СберПремьер, СберПервый (VIP) и Sber Private Banking.

Мы разрабатываем ключевые core сервисы для сотрудников банка премиального сегмента. Core сервисы используется в рабочих местах различных направлений бизнеса и представляют собой универсальные и гибкие решения для прикладных команд. Работаем с ведущими техническими стандартами для построения облачных приложений и микросервисных архитектур: k8s, Istio, Service Mesh, OpenShift, Docker. На проекте мы используется современный стек технологий: Java (Spring), PostgreSQL, практики CI/CD, OpenShift.

Продукт находится в активной фазе своего развития и востребован со стороны заказчика, поэтому мы ищем к нам в команду

Обязанности

• разработка и поддержка микросервисов на Java/Kotlin под Openshift/k8s;
• проектировать совместно с командой технические решения по реализации сервисов;
• участвовать в проектирование интеграционных взаимодействий;
• участвовать в кросс ревью кода;
• написание unit и интеграционных тестов;
• участие в командных активностях - брейнштормы, дейли, ретро и др.

Требования

• высшее техническое образование;
• опыт коммерческой разработки на Java (от 3-х лет для Middle);
• уверенное знание Java SE (8 / 11);
• хорошее знание SQL. Опыт работы с реляционными БД;
• хорошее знание Spring Framework, Spring Boot;
• опыт работы с форматами JSON (опционально + Protobuf);
• компетенции в способах взаимодействия сервисов: REST, Kafka;
• опыт работы с Maven/Gradle/Jenkins/Jira/Git;
• опыт написания Unit-тестов на TestNG/JUnit/Mockito;
• опыт работы с Docker, OpenShift (если есть, то хорошо: будет востребован);
• коммуникабельность, ответственность, инициативность.

Условия

• официальное оформление по ТК РФ;
• годовое премирование;
• социальный пакет + ДМС;
• корпоративная программа лояльности: бесплатная подписка на СберПрайм+, льготные условия по продуктам банка и скидки в компаниях партнерах;
• треки для развития: большая корпоративная библиотека курсов, возможность обучения за счет компании.