Продакт-менеджер

Присоединяйтесь к нашей дружной команде!

В нашем стремлении создавать качественные красивые вещи, которые меняют жизнь наших клиентов к лучшему, мы ищем талантливого и увлеченного Руководителя производственного блока. Если вы обладаете глубокой любовью к своему делу и желанием развиваться в динамичной современной компании, мы ждем именно вас!

Ваши задачи и возможности:

• Станьте архитектором успеха: постройте и оптимизируйте бизнес-процессы в производственном отделе, разработайте структуру отдела, определите роли и зоны ответственности каждого сотрудника.
• Развивайте команду мечты: создайте список вакансий, привлекайте и подбирайте талантливых специалистов, разрабатывайте должностные обязанности для каждой позиции.
• Будьте в центре процесса: управляйте производственным календарем, начиная с формирования заказа и заканчивая выходом продукции в продажу.
• Воплощайте инновации: участвуйте во внедрении современных IT-решений, таких как 1С Предприятие, для повышения эффективности работы производственного отдела.

Стратегия и планирование: работайте рука об руку с финансовым отделом по планированию и контролю бюджета, участвуйте в разработке и внедрении ассортиментной матрицы в сотрудничестве с дизайнерами и коммерческим отделом.

Прикоснитесь к созданию продукта: Работа над ассортиментной матрицей в связке с дизайнерами бренда и коммерческим отделом.

Что мы ждем от вас:

• Минимум 3 года опыта работы в легкой промышленности на аналогичных должностях
• Образование в области текстильной отрасли, знание рынка поставщиков материалов
• Опыт руководства коллективом, умение вдохновлять и мотивировать команду.
• Проактивное мышление и способность к инновациям.
• Организованность и умение планировать
• Обязательность и ответственность
• Высокие стандарты качества: к себе и сотрудникам, только отличные результаты
• Опыт работы с поставщиками в Юго-Восточной Азии как преимущество
• Умение работать в команде и договариваться;

Мы предлагаем:

• Работа в современном и уютном офисе с гибким графиком работы 5/2
• Возможность 1 дня в неделю удаленной работы
• Конкурентоспособный уровень заработной платы, обсуждаемый по итогам собеседования.
• Возможность роста и развития внутри компании, обучение и участие в интересных проектах.