Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменения, связанные с трудовой деятельностью;
Заполнение, учет и хранение трудовых книжек, подсчет трудового стажа, регистрация приема и выдачи трудовых книжек и вкладышей к ним;
Требования: