Наш клиент - крупнейший производственный холдинг в области архитектурных систем и алюминиевых конструкций в поиске директора по персоналу
Чем предстоит заниматься?
- Сформировать единую HR-службу на всю группу компаний (1000 человек);
- Организовать и управлять процессом подбора, адаптации, оценки, обучения и развития персонала;
- Планирование бюджета на персонал;
- Организация корпоративной культуры и HR-бренда;
- Курирование КДП;
- Выстраивание системы взаимодействия между операционными компаниями
Требования:
- Высшее образование (Управление персоналом, психология);
- Опыт работы на аналогичной должности не менее 5 лет в группе компаний, холдинге с численностью от 700 человек;
- Практический опыт работы со всеми HR-блоками (найм, КДП, разработка мотивации, систем адаптации, оценки персонала, HR-бренд)
- Продвинутый уровень владения программами Excel, office, таблицы google;
Что мы предлагаем:
- Работу в крупнейшем холдинге, с многолетней историей развития;
- Официальное трудоустройство по ТК РФ, полностью "белая" ЗП;
- График работы с 07:30 до 16:30, 5/2, город Набережные Челны;
- Конкурентная заработная плата: оклад от 250000 net по согласованию + KPI
- ДМС, релокационный пакет