Обязанности:
Ведение кадровых процессов по учету кадров;
оптимизация системы кадрового делопроизводства;
контроль соблюдения трудовой дисциплины сотрудниками;
взаимодействие с контролирующими государственными органами в сфере труда;
отчетность в государственные фонды;
ведение воинского учета;
внутренний аудит;
организация табельного учета;
суммированный учет рабочего времени, разработка и применение различных графиков сменности для производственного персонала;
подготовка аналитических отчетов по запросам;
отчетность в ЦЗН, СФР;
разработка локальных правовых актов в области трудовых отношений, кадровых регламентов и процедур;
актуализация ЛНА, должностных инструкций, приказов и т.д.
Требования:
Образование - высшее
опыт работы в аналогичной должности не менее 5-ти лет;
знание и практический опыт работы в 1С 8.3 КА;
знание трудового законодательства, кадрового документооборота;
опыт работы в кадровом деле на предприятиях с численностью от 50 человек.
Условия:
График работы: 5/2 с 8-00 до 17-00, перерыв с 12-00 до 13-00;
оформление согласно ТК РФ;
адрес места работы: РО, г. Азов, ул. Дружбы 52-Д