Менеджер по продажам электрощитового оборудования (НКУ собственного производства)

Минимакс - один из признанных лидеров по продаже электротехнической продукции для объектов строительства, жилищно-коммунального хозяйства, промышленных предприятий, а также собственное производство электрощитового оборудования и сопутствующих услуг.

Компания с многолетней историей развития, с обширной географией присутствия по всей России. Свыше 110 офисов продаж и представительств, а также филиал в Казахстане.

Под брендом «Петербург-Электро» компания «Минимакс» осуществляет производство электрощитового оборудования в собственных цехах. Наши инженеры работают по типовым и индивидуальным схемам. (minimaks.ru)

Компания входит в состав Ассоциации "Честная позиция".

Честность, стабильность и профессионализм – это три составляющих нашего успеха!

Обязанности:

• Продажа низковольтных комплектных устройств до 0,4кв (НКУ) собственного производства.
• Выявление потребностей в НКУ по действующей клиентской базе.
• Активный поиск новых клиентов.
• Проведение переговоров, заключение договоров, выстраивание долгосрочных отношений с клиентами.
• Расчет заказов, взаимодействие с производственным отделом.

• Желательно высшее (среднее специальное) техническое образование, специализация электрика, энергетика.
• Приветствуется опыт работы на рынке электротехнической продукции, знание строительного рынка.
• Развитые коммуникативные навыки.
• Желание развиваться в продажах.
• Мотивация на заработок.

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ в федеральной компании с 1ого рабочего дня!
• 5-дневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00;
• Место работы: БЦ "Гранд Сетунь Плаза" , в 3-х минутах пешком от станции Сетунь, от м. Молодёжная - 11 мин. на авто, м. Кунцевская - 15 мин. на авто
• Гарантированный соц. пакет (оплачиваемый отпуск, больничный);
• Полностью "белая" заработная плата 2 раза в месяц, точно в срок на банковскую карту;
• Наличие внутреннего обучения (курсы, тренинги, семинары), позволяющие повысить свою квалификацию;
• Поддержка опытного наставника;
• Оплачиваем расходы на мобильную связь, проезд;
• Ежегодные дополнительные премии для сотрудника;
• Возможность приобретать продукцию по корпоративным скидкам.