Директор по развитию загородным комплексом

Внимание! Мы ищем ответственного человека на должность управляющего загородным клубом Вилла Царина! Если у вас есть умение мотивировать персонал и поддерживать позитивную атмосферу, а также опыт работы в гостиничном и ресторанном бизнесе - мы ждем ваше резюме! Приглашаем в нашу команду тех, кто готов профессионально управлять нашим прекрасным загородным клубом.

Обязанности:

- Организация эффективной бесперебойной работы коттеджного комплекса villa Tsarina - www.villa-tsarina.ru (номерной фонд более 100 гостей)

- Контроль операционной,коммерческой и хозяйственной деятельности всех структур комплекса (в подчинении до 20 человек)

- Улучшение качества предоставляемых услуг гостям комплекса

- внедрение и контроль исполнения действующих стандартов

- обеспечение комплекса квалифицированным персоналом:подбор,адаптация,увольнение,участие в обучении персонала

- повышение загрузки комплекса, разработка и исполнение политики продаж и маркетинга

- организация мероприятий,рекламных туров

- обеспечение сохранности помещений и имущества в исправном состоянии

- соблюдение санитарно-технических и противопожарных норм и правил

- взаимодействие с государственными и надзорными органами,представление интересов компании

- финансовая и управленческая отчетность собственникам

- организация административной,технической работы,развитие инфраструктуры и разработка новых предложений,поиск подрядчиков и исполнителей

Требования:

- высшее образование желательно

- успешный опыт работы от 3-х лет в сфере управления отелями/курортами/spa в должности управляющего,директора,зам.управляющего

- знание законодательной базы,знание любой гостиничной АСУ,R-keeper.

- понимание принципов работы всех служб:службы питания,инженерных служб,размещения и гостиничного хозяйства.Знание и применение СанПинов,СНИПов,требований Роспотребнадзора и МЧС.

- финансовая грамотность,опыт составления и работы с гостиничными стандартами.

- знание ПК

- организованность,умение руководить и ставить задачи,контролировать выполнение поставленных задач.

- внимательность,умение работать с большими объемами информации и цифрами,ориентированность на клиента и на результат,высокие коммуникативные навыки,инициативность,ответственность.

Условия:

- помощь в релокации и предоставление служебного коттеджа

- Возможность участвовать в развитии уникального проекта

- Официальное оформление в соответствии с ТК РФ

- наличие корпоративного транспорта