Операционный директор

ООО «СК Эверест» оказывает комплексные услуги по проектированию, производству и монтажу конструкций в области строительства и модернизации базовых станций сотовой связи.

В число наших постоянных клиентов входят такие крупнейшие операторы связи, как МТС, МегаФон, ВымпелКом, Теле2. Сотрудничество с ними подчёркивает наше лидерство в строительстве и модернизации базовых станций сотовой связи в Оренбургской области, в республиках Башкортостан, Удмуртия, Кировской, Самарской, Саратовской, Ульяновской, Челябинской, Нижегородской областях, Краснодарском крае и других регионах.

Мы приглашаем в свою команду

Операционного директора

Требования:

• Высшее образование: экономическое/финансовое/техническое/менеджмент организаций, дополнительное образование и тренинги по профессии;
• Опыт работы в аналогичной индустрии (как преимущество) и стаж работы на аналогичной должности не менее 3 лет;
• Опыт анализа финансово-хозяйственной деятельности компании;
• Опыт бизнес-планирования и повышения операционной эффективности предприятия;
• Практический опыт оптимизации организационной структуры управления и внедрения системы регулярного менеджмента.
• Опыт в организационном проектировании;
• Опыт описания и автоматизации бизнес-процессов, их диагностика, оценка стоимости;
• Кейсы разработки системы показателей бизнес-процессов для оценки их результативности и эффективности;

Обязанности:

• Определение и разработка общей концепции и эффективной стратегии развития компании.
• Модернизация и оптимизация операционных процессов.
• Повышение эффективности работы компании. Увеличение коммерческих показателей: рентабельность, прибыль.
• Внедрение системы регулярного менеджмента. Разработка и внедрение единых стандартов работы.
• Систематизация и автоматизация бизнес-процессов.
• Внедрение планирования и бюджетирования. Контроль исполнения бюджетов.
• Внедрение новейших техник и технологий, прогрессивных форм управления.
• Прогнозирование уровня нагрузки на отделы и компанию в целом. Создание системы внутрикорпоративного взаимодействия.
• Управление по целям. Руководство и контроль выполнения задач. Контроль исполнения регламентов.
• Создание стандартов отчетности для каждого отдела компании и контроль их соблюдения.
• Решение административно-организационных вопросов, связанных с функционированием компании

Условия:

• Работа в крупной, динамично развивающейся компании, своевременна оплата труда, система профессионального обучения, развития и карьерного роста (премии по результатам работы;
• График работы 5/2, 09.00-18.00, официальное трудоустройство согласно ТК РФ, социальный пакет;
• Интересные задачи и перспективные проекты, возможность реализовать Ваш потенциал: поощряются креативный подход и новые идеи;
• Дружный и молодой коллектив.