Руководитель IT-отдела

Сеть магазинов «Колхоз» - это 26 продуктовых магазина формата «у дома» в разных районах города Санкт-Петербург, лидер в сегменте традиционной(прилавочной) торговли, и уже более 13 лет радуем наших покупателей свежими, качественными продуктами и профессиональным обслуживанием.

Для сотрудников мы создаем все условия: комфортное рабочее место, карьерный рост, конкурентная заработная плата, премии

Обязанности:

Выстраивать и оптимизировать систему работы отдела, координировать работу внутренних и внешних подрядчиков IT услуг, работа с проектами IT и по компании

• Руководить отделом, выполняющим технические функции по обеспечению бесперебойной работы компании

• Обеспечивать качество и непрерывную работу внутренних и внешних IT сервисов компании

• Разрабатывать и реализовывать политику компании в осуществлении информационно-технологической поддержки деятельности компании

• Организовывать разработку и выполнение стратегии развития ИТ с помощью персонала и коллег из других отделов

• Формировать и согласовывать принципы определения ценности ИТ для компании

• Формировать и согласовывать принципы управления ИТ-проектами

• Организовывать текущую деятельности ИТ подразделения

• Развивать техническую инфраструктуру компании

• Формировать и согласовывать цели и принципы управления рисками ИТ и кибербезопасностью.

• Определяет состав методов и средств управления этими рисками.

• Контроль работоспособности серверного, пользовательского программного и аппаратного обеспечения

• Организует планирование и бюджетирование деятельности направления IT

• Участие в подборе персонала на ключевые позиции, его адаптации, мотивации и развитии (в рамках отдела).

• Осуществляет разрешение проблем при поломках и сбоях торгового и компьютерного оборудования, контролирует качество приема и отработки заявок, касающихся отдела IT

• Знать международные и отечественные стандарты, лучшие практики и фреймворки по разработке и реализации стратегии развития ИТ, по управлению портфелями проектов, портфелями ИТ-проектов, рисками ИТ и кибербезопасностью, по обеспечению непрерывности деятельности;

• Знать лучшие практики управления ценностью ИТ для бизнеса (организации) и вовлечения руководства в управление ИТ;

• Знать методы мониторинга и контроля управления портфелями ИТ-проектов, непрерывного улучшения управления портфелями ИТ-проектов;

  Знать методы контроля обеспечения непрерывности деятельности IT инфраструктуры компании (офис и магазины);

• Знать принципы оценки ИТ-грамотности сотрудников своего подразделения по блокам;

• Знать систему построения и порядок обслуживания СКС компании (СЕРВЕРА);

• Знать возможности операционных систем Windows, Linux, программы Microsoft Exchange Server, SQL Server и других СУБД -их установка и настройка

• Знать порядок сопровождения информационных систем компании;

• Знать языки программирования или их основы: Microsoft Visual Basic; Visual C++; ASP; Java; JavaScript, PHP, Perl;

• Знать удаленное администрирование (Radmin‚ RDP‚ telnet‚ TeamViewer);

• Знать основы работы и настройки браузеров;

• Знать основы бюджетирования и исполнения бюджета компании;

• Оформление по ТК РФ
• Заработная плата : уровень дохода определяется с успешным кандидатом индивидуально.
• График работы : с 10-00 до 19-00 с пн. по пт.( гибкий график обеда и отдыха;)
• Место работы: комфортный офис в 1 минуте от метро Чкаловская при необходимости , выезды в магазины.
• Оплата обучения: для улучшения ваших профессиональных навыков за счет компании
• Карьерный рост: гарантирован при высоких результатах работы. У нас нет ограничений в плане карьерного роста – каждый сотрудник может достигать руководящих должностей, начиная с любой позиции в компании.