Руководитель организационно-методического отдела

ФГБУ «НЦЭСМП» Минздрава России проводит экспертизу всех российских и зарубежных лекарственных средств до их поступления в обращение в России (≈ 10 000 экспертиз ежегодно).

Также в Центре осуществляются научная и образовательная деятельности, разработка фармакопейных статей, аттестация фармакопейных стандартных образцов и другие социально значимые работы в сфере здравоохранения.

Команда Центра - высококвалифицированные специалисты в области медицины, фармакологии, токсикологии, химии, биологии и других наук. Общая численность сотрудников – более 1000 человек.

В настоящее время мы находимся в поисках руководителя организационно-методического отдела. Будем рады сотрудничеству!

Обязанности:

• Определять актуальность и необходимость разработки и научного редактирования ОФС и ФС на основании изучения передового отечественного и зарубежного опыта по вопросам стандартизации и контроля качества ЛС, наличия на отечественном рынке ЛС и динамики выявления несоответствий качества ЛС, а также учёта предложений по содержанию статей, поступающих от субъектов обращения ЛС, иных юридических и физических лиц;
• Планировать и контролировать сроки разработки ОФС и ФС;
• Осуществлять руководство деятельностью отдела.

• Высшее образование: фармацевтическое, медицинское, биологическое, химическое;
• Опыт работы на аналогичной должности от 5-ти лет;

• Знание основных нормативных правовых актов в сфере обращения лекарственных средств (национального и регионального уровня);

• Знание целей и задач государственной политики в сфере здравоохранения;

• Знание научных проблем, целей и задач проводимых исследований и разработок в сфере стандартизации и контроля качества лекарственных средств;

• Знание отечественного и зарубежного опыта в сфере здравоохранения в части стандартизации и контроля качества лекарственных средств, в том числе основных сведений о ведущих зарубежных фармакопеях и других международных документах по направлению работы.

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Конкурентная заработная плата (оклад + премии по результатам работы);
• Регулярная индексация заработной платы;
• Удобный график работы: пн-чт с 9:00 до 18:00, пт 9:00 до 16:45;
• Возможности для личностного и профессионального роста, регулярное обучение за счет работодателя;
• Работа в социально значимой отрасли и учреждении.