Team Lead C++

Компания Dominigames за 14 лет стала ведущим разработчиком премиум игр жанра Hidden Object.
Команда Domini сегодня — 200+ ребят, создающих лучший игровой продукт среди hidden object игр. Мы продвигаем наши проекты по всему миру. Основной акцент приходится на рынки USA, Europe, Asia.

Мы ищем Лида в команду C++ разработки в один из ведущих проектов Компании - Mystery Files (F2P проект-сервис с играми)

Обязанности:

• Ведение/Контроль выполнения задач;
• Проектирование архитектурных решений;
• Разработка/рефакторинг монолитной архитектуры;
• Техническое руководство и наставничество младших специалистов;
• Оптимизация технических и архитектурных решений;
• Разработка ключевых и сложных компонентов системы;
• Контроль выполнения спринтов, Code и Design Review;
• Анализ эффективности и актуальности процессов разработки. Внедрение новых процессов и оптимизация имеющихся;
• Участие в формировании графика работ, организации командных мероприятий;
• Формирование документации.

Требования:

• Опыт работы с С/С++ стандартов 20 и ниже;
• Понимание и опыт разработки настольных приложений для Windows (преимущественно WinAPI и WinRT), iOS/macOS (преимущественно C++ и Objective - C, в редких случаях Swift). Опыт разработки мобильных приложений для Android (преимущественно Java и C++ NDK, в редких случаях Kotlin);
• Уверенное использование IDE Visual Studio, Android Studio, xCode;
• Опыт работы с компьютерной графикой (преимущественно OpenGL/DirectX), с git/GitLab;
• Понимание архитектурного стиля REST, микросервисной, клиент - серверной архитектуры;
• Знакомство с TypeScript, JavaScript на начальном уровне, также с теорией branching стратегий;
• Опыт проведения code review.

Будем плюсом:

• Опыт работы с Subversion, знакомство c NodeJS, Graph QL, NuxtJS.

Условия:

• Гибкий график с 7 до 11 утра, удалённая работа и, конечно же, конкурентный уровень заработной платы;

• Возможность браться за нестандартные задачи и прокачивать свои скиллы;

• У нас команда профессионалов из разных направлений - коллектив с крутой атмосферой) Мы стремимся поддерживать друг друга. В конце концов, на работе мы проводим большую часть своей жизни, и важно, чтобы нас окружали люди, с кем комфортно находится рядом и интересно решать рабочие задачи.