Директор по продажам (B2B, E-COM, D2C)

"Prime Sport" – лидер рынка спортивных товаров на федеральном уровне с 25-летней историей! С 1998 года мы являемся официальным производителем и поставщиком ведущих мировых и российских брендов.

В нашу DREAM TEAM для реализации амбициозных планов требуется Руководитель подразделения продаж (B2B, E-COM, D2C).

Предстоит работа с самым коммерчески успешным брендом компании Jögel (направление командных видов спорта). На текущий момент - это партнер РФС и различных Спортивных Федераций и лиг.

При отклике просим узнать из интернета информацию о бренде и написать сопроводительное письмо - почему вам интересна работа с данным брендом и ваши ожидания по уровню заработной платы.

Обязанности:

• Разработка, планирование и реализация стратегии продаж компании в горизонте год/квартал/месяц;
• Построение, управление и координация отделов продаж в B2B, МП каналах;
• Постановка задач, развитие качественного и количественного покрытия территорий;
• Управление и выполнение планов продаж, и обеспечение плановых показателей (KPI, P&L);
• Оптимизация и автоматизация бизнес-процессов, направленных на обеспечение устойчивого развития продаж;
• Анализ рынка и выявление дополнительных возможностей для увеличения прибыли, количество клиентов, средний чек;
• Управление бюджетом подразделения;
• Контроль оборачиваемостью товарных остатков;
• Выстраивание с нуля отдела в канале D2C;
• Построение системы работы дистрибьютерских центров на территории СНГ;
• Улучшение партнерских взаимоотношений с ключевыми партнерами.

Требования:

• Наличие сопроводительного письма при отклике - причина, по которой есть желание работать в команде бренда Jögel;
• Успешный опыт управления продажами от 3-х лет (В2В, крупный ритейл) FMCG/Fashion (одежда, обувь, спорттовары);
• Желателен опыт развертывания розницы с 0;
• Практический опыт развертывания дистрибьюции в СНГ будет премуществом;
• Опыт работы в компании с оборотом не менее 3 млрд руб /год;
• Высокий уровень управленческих навыков, владение современными технологиями менеджмента;
• Отличные навыки управления командой продаж: не менее 10 человек;
• Опыт систематизирования продаж и разработки регламентов, скриптов, настройки воронки продаж и роста эффективности каждого из ее этапов;
• Стратегическое мышление, высокий уровень ответственности и самоорганизации, ориентация на результат.
• Опыт кросс-функционального взаимодействия со смежными подразделениями для достижения максимального результата по поставленным целям.

• Оформление по ТК РФ, белая заработная плата;
• Работа в офисе 5/2 с 9.00-18.00;
• Все условия для успешной работы, обучения, развития и реализации амбиций;
• Работа в надёжной и стабильной компании с 25-летней историей.