Обязанности:
Требования:
Чего мы ждем от кандидата?
у вас есть опыт работы руководителем/супервайзером колл-центра от 1 года - обязательно;
опыт в сфере БФЛ на аналогичной должности будет существенным преимуществом(!);
опыт в построении отдела с 0 (участие в найме, адаптации, обучении, мотивации, увольнении);
у вас есть успешный опыт управления удалённой (онлайн) командой до 5 человек;
умение выстраивать и оптимизировать бизнес-процессы: составлять эффективные скрипты, выстраивать рабочие воронки, разрабатывать понятные отчеты и т.п.)
у вас есть опыт разработки систем мотивации для сотрудников, определения правильных KPI;
вы умеете отлично работать в Битрикс.
Условия:
Что предлагаем?
Честную систему мотивации: вы влияете на свой доход (оклад + бонусы за результаты).
Выплаты без задержек.
Удаленный формат работы.
Полную занятость в режиме 5/2, 09.00-18.00.
Стабильный поток лидов, работаем только со входящим трафиком.
Вовлеченную команду, которая заинтересована в создании лучшего продукта в своем сегменте.
Очень быстро прокачаться в личностном плане – если попадете к нам – вы неизбежно будете расти.
Мы ценим открытых, современных и доброжелательных людей, потому что сами такие. Нам важна наша атмосфера, поэтому вместе должно быть комфортно.
Если все, о чем написано выше про вас, то скорее откликайтесь на вакансию!